合伙一定要签的三个协议✅
资深彭哥聊
2024-08-27 17:49:32
☀️一、新进入或退出机制协议
通过签订合伙人进入机制协议，可以有效的引进资本、技术和资源，帮助企业解决资金困难、技术攻坚，渡过发展瓶颈期。
退出机制协议，主要是为了避免两种情况：
1、公司还没有赚钱，有人要提前撤资，所以可以明确规定在公司赚钱之前，任何人都不能退股。
2、如果合伙人没有履行责任和义务，
就可以收回他的股权，避免合伙人成为股东之后，吃着大锅饭，不干活。
合伙人之间要先在具体事情上经过磨合，先恋爱，再结婚，给既有创业能力，又有创业心态的合伙人配置股权通过圈内靠谱的人推荐其圈内朋友是找合伙人的捷径。
☀️二、合伙规定条款
1．合伙经营的项目和范围：餐饮／美业／服装店
2．合伙期限起始日期和结束日期
3．合伙人职责分工，根据合伙人各自擅长的领域，细化到职能
4．利益分配
出资比例，出资方式（现金／技术／实物）
5．薪资财务约定
薪资，利润和分红的计算
初期每人拿多少？有多少要投入到经营中公司内部的财务账目交给谁？怎么对账？
6．岗位工作分歧
经营过程中，遇到了不同想法怎么谈？谁来做决定？谁来负责？
☀️三、保密协议
约定违约金和需要保密的内容，避免退伙人重新去开新公司，形成竞争关系，却不承担成本。
见过了不少因为创业初期没有签协议，以至于对簿公堂，还撕扯不清的案例。
你学会了吗？？
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