“延迟退休”政策引发了广泛争议，因为对于每一个人来说，都算是一件大事情。尽管不出意外地遭到广大劳动者的强烈反对，但仍有一部分人支持这一政策。

那么，这些支持“延迟退休”的人是谁呢？他们的理由又是什么呢？

部分专家认为，随着人们寿命的延长和健康状况的改善，60 岁或 65 岁并不是工作能力的终点。这个年纪还算是壮年，在这个年纪退休，实在是太早了一些。他们主张通过延迟退休，充分利用这一部分人的专业知识和经验，为社会创造更多价值。并且举例说，这样的延迟退休是和国际接轨。

除了专家，一些劳动者也支持“延迟退休”。对于那些热爱工作、对职业有较高满意度的人来说，延迟退休可以让他们继续在工作中发挥自己的才能，同时也能获得更多的经济收入和社会认可。

当然了，大家也都清楚这样的都是哪些阶层的群体。换位思考一下，如果自己也是这样群体里的一员，你舍得这么早就退休么？当然不愿意，当然希望是延迟退休了。所以，他们都竭力支持“延迟退休”，也就顺理成章，也就很好理解了。

还有一些人从宏观的角度看待“延迟退休”。他们认为，这一政策可以缓解养老金压力，减轻社会养老负担，有利于社会的可持续发展。如果实施“延迟退休”，那么这一招起到的作用显而易见。所以，“延迟退休”对社会能起到巨大的贡献，应该实施。

这些支持者们并非没有意识到反对声音的存在。他们坚持认为“延迟退休”在整体上更符合社会的长远利益。这就是他们支持“延迟退休”的理由，还不够充足么？