马翔宇举报局长，引起了轩然大波，引起了激烈的争论，项立刚凭籍“几十年的人生经验”认为马翔宇这样的人会把单位搞得鸡犬不宁，没心思工作，如果自己公司有这种人，一定是要开了他。

显然，项立刚不喜欢马翔宇这样的人，就跟马翔宇的局长不喜欢马翔宇一样，原因无非是像马翔宇的局长所说:“清华的不上路子”。

什么叫“不上路子”？这谁都心领神会，知道怎么回事，无非是行业的潜规则罢了，比如在单位里要维护领导的权威，维护等级秩序，工作群里要学会恭维，学会竖大拇指，可是马翔宇却没有这样的情商，居然在群里发表“不当言论”，于是便成了人们眼里的“刺头”，另类，年终评议也只能得个基本称职，单位可以随时辞退的那种。

这样的“路子”真是我们需要的吗？真的好吗？这样的路子是压抑个性的路子，凡压抑个性者，罪莫大焉！让年轻人去学习、适应这样的“路子”，是扼杀年轻人的天性，是让我们的国家变成暮气沉沉的“老大国家”，而不是变成一个生机勃勃的“少年国家”！

马翔宇说:“‘清华的不上路’是对我巨大的褒奖，这样的路子我们没法上。”其实马翔宇才是中国青年应该有的样子，这样的青年才能给国家带来希望，能够改变那些压抑青年人个性的陋习沉渣！

项立刚“几十年的人生经验”，对国家的文明进步一文不值，只会起到维护陋习的作用，是一种“罪莫大焉”。马翔宇的“离经叛道”，反而能够推动社会的进步，让我们的社会变得生动活泼起来。