刚到北京时，我在某私营印刷公司工作。宿舍里同住的有个老乡，姓张，比我年长，瘦瘦的，戴个眼镜，平日没有太多的言语，就是喜欢看书。公司上下都喊他老张。

老张不单对印刷理论知识全盘掌握，更是对机械维修娴熟。老板很是赏识，待遇相当不错。曾经让他住单间，他却拒绝，说太冷清。

可是，住到集体宿舍里，老张也基本是独来独往。那时，每到发工资，年轻人就开始疯狂。尤其晚上，把整箱的啤酒弄过来，边喝边玩扑克牌赌博。

从小打小闹，到输红眼，不少人的薪水给造腾的干净。整个下半月就靠着借钱过日子。老张不喝酒，不参与，也多次劝说大家收敛，但压根就没有人把他当回事。

那年的冬天似乎来得比较早，天气预报说，要大风降温，提前做好保暖工作。适逢发工资的日子，老张什么也没说，直接写了份告示贴在食堂门口，还留下自己的大名。

大意是，天气转冷，发工资后恳请各位不要再盲目的折腾，给自己留点充足的钱，去买被子或者棉服，要不然，挨冻的滋味可不好受。

这下引起了轰动。不少人觉得挺有意思，的的确确承认是好事，彼此都收敛不少。天气预报相当精准，当寒风呼啸而来，起码我们宿舍里的人都备好了。

出于感激，大伙凑钱请老张喝酒，他却淡淡的回应，不是什么大事，你们还年轻，没有忧患意识，从今以后，必须要注意了。养成好习惯，方能有好日子过。

没料到，老张的举动让公司办公室主任特别不爽。这是个顽固的老家伙，据说是从某国企退下来，与老板沾亲带故，所以被聘请过来。技术方面什么都不懂，正事不干，但对于喊口号，制定所谓空洞的管理章程颇有心得。

他到我们宿舍找到老张，质问懂不懂规矩？老张反问，怎么讲，他回答，你这是越级行事，目无领导，哗众取宠。

老张不卑不亢的回答，没必要扣大帽子吧，这是私企，况且，这只是生活常识提醒，没有涉及到任何的管理，怎么就变成了越级行事，另外，让员工有个舒适的工作环境，本是你分内之事，你却没有做到，严重的失职呢。他瞬间语塞，恼羞成怒的说，我去找董事长反映，必须得处理。

结果可想而知。董事长已经看到了老张的通知，也觉得特别温暖，内心是绝对的认可。况且，老张是技术型人才，机器要正常运转，非他莫属啊。

从这方面权衡，孰轻孰重自然很清楚。办公室主任前去恶人先告状，被董事长不软不硬的劝回来了。这下成为笑话，再想无事生非，员工就以此来怼他。

后来，他就提出了离职。毕竟能感觉得到，只是出于面子，董事长才允许他前来，要不，作为印刷专业的门外汉，根本不可能有如此殊荣。

他走后，老张也如同变了个人，更加的沉默寡言，甚至有点郁郁寡欢，除了本职工作，再也不关心其他的事情。即使有事，他也敷衍的表示，去问领导。

有次，我单独约他出去吃饭，问起怎么会有这么大的变化。他显得很内疚，我确实做错了，从董事长那里得知，他退休后虽然有工资，但老伴患有严重的疾病，每月都需要不少的开支。现在，因为我，他失去这份工作，少收入很多，经济压力肯定变大，我当之无愧的成为了罪人。

看他伤感的样子，我劝慰道，和你有什么关系啊，你根本没有任何的过错，董事长都表示认可呢，大伙也都念叨你的好啊。他苦笑，你还真的年轻，不懂得社会的残酷。

大伙高兴没用，领导的看法才重要。领导不认可，天大的好事都会变成坏事。这次，不善饮酒的老张喝的酩酊大醉。

隔了不久，老张也委婉谢绝董事长的邀请离开公司。问他去哪里，回答，老家修养，种地读书。大伙去车站为他送行，他很高兴，泪眼朦胧的说，兄弟们记住，无论到什么地方，做什么工作，千万不要再意气用事，好人难做。从今往后，我都要彻底改变了，你们要以我为戒啊。

老张走了，但丝毫没有影响公司的正常运转。倒是董事长转变了许多，从以往对员工的不闻不问，逐步走向关心体贴。每逢重大天气变化到饮食起居，都会让办公室做出通知。

待到我升职时，他特意叮嘱，你和老张是同乡，还曾经同个宿舍，希望能发扬他的优良习惯，做个好人。真的，我只有苦笑。他或许不知道，好人老张因为做好事早已经彻底的死去。（文/孙新合）