姚明已经辞去了中国篮协主席一职,接任者是郭振明,而在姚明离任后,他之前的一些政策也必然会做出改变,其中就有一项是让国手签订保证书,以约定竞技水平。
此前,郭振明和宫鲁鸣提到了一种全新的管理方式,通过“定协议、签合同”的方式,来约定下一次集训时,国手的竞技水平。
对于篮协的这一做法,不少球迷认为是在开历史的倒车,“达不到辞退吗?当公司管理?”“体制内都这么干的。签军令状么,定任务目标。”“别人主意拍脑门子想出来的,他这拍脚底板想出来的。”
对于球迷的这种想法,实际上也容易理解,毕竟这都什么年代了,CBA球员的自我管理还那么差吗?
但实际上,CBA球员的自我管理还真的那么差,不然的话,就不会有那么多人连最基本的体测都通不过了。
而这,也是宫鲁鸣倡导体测的根本原因。今年休赛期,郭士强新上任就带中国男篮到美国和澳大利亚集训比赛,可是效果却并不尽如人意。
正因为如此,之后篮协才组织了国家队的第二次集训,甚至强硬要求集训名单中的国手必须到位,即便有事也必须当面请假。
于是我们看到了一支精神面貌完全不同的中国男篮,也在和尤文图特的友谊赛中表现出了一定的战斗力,相信这才是球迷愿意看到的。
如今,姚明已经离任,这是不争的事实,但是中国男篮的任务依然艰巨,非常时期性非常之事,到底新任领导郭振明,以及重新掌舵的宫鲁鸣能否带领男篮崛起,还有待时间来证明。
男籃國足不能再混水摸魚了。浪費多少時間,還是處於低水平