在《披荆斩棘4》的排练过程中，向佐、梁龙（“二手玫瑰”乐队成员）、日本歌手黑泽良平（林志玲的丈夫）以及雅四人组成了一支小组。原本，这是一个充满潜力和可能性的组合，然而，排练的实际情况却远非如此。

向佐在排练中的表现极为糟糕，不仅无法跟上节奏，状态也显得很不集中。当队友们都在全力投入表演时，他却因动作没能跟上，只能站在一旁，神情慌乱，不时搔头抓耳。这种表现不仅影响了整个团队的进度，也让他自己陷入了深深的自责和挫败感中。

面对向佐的困境，总导演迅速召开会议指出了问题，并点名批评了向佐，称其表现“不及格”、“没跳齐”。他要求其他人协助向佐，甚至要逼着他进行训练。然而，向佐的自尊心和抗压能力显然无法承受这样的压力，他情绪崩溃，最终宣布退赛，并毫不犹豫地收拾东西离开。

向佐的退赛决定不仅让队友们措手不及，也让整个节目组的氛围瞬间紧张起来。而更加令人意想不到的是，在向佐离开时，日本歌手雅直接追上去，将东西扔进他怀里，两人瞬间陷入激烈的对峙中。两人紧紧抓住对方的领子，火药味瞬间弥漫，仿佛一场大战一触即发。

幸好，梁龙和黑泽良平及时介入，一左一右地拼命拦住他们，才避免了一场意外的发生。黑泽良平在冲突中焦急地转来转去，但始终没有忘记默默地用自己的身体挡住镜头，保护其他人不受影响。这一幕不仅充满了紧张感，也展现了黑泽良平的职业素养和团队精神。

向佐的退赛和与日本歌手的冲突，无疑是对团队合作和个人责任的一次深刻反思。在团队中，每个人都应该承担起自己的责任，为团队的共同目标而努力。然而，向佐的行为却显得过于自私和任性，他选择了逃避而不是面对困难，这无疑是对团队精神的极大伤害。

从节目中可以看出，黑泽良平为了帮助向佐提升，不惜花费大量时间和精力为他编舞并陪练。即使在向佐受到批评后自责地流泪时，他也一直默默地支持和鼓励他。这种无私的付出和团队精神，正是向佐所缺乏的。

相比之下，向佐的行为显得尤为不负责任。他不仅没有珍惜团队提供的资源和机会，也没有尊重队友们的付出和努力。他选择退赛，不仅是对自己的不负责任，也是对队友和整个团队的不尊重。这种行为在节目中引发了广泛的批评和质疑，也让观众对于团队合作和责任感有了更深刻的认识。

面对公众的批评和质疑，向佐很快发表了回应。他解释说，自己提出退赛的原因只是希望大家未来能够取得更好的成绩，因为他在短短三天内难以突破自己的极限。他还暗示，可能有人剥夺了他的麦克风，让他无法展现自己。然而，这样的解释并没有平息公众的怒火，反而让他显得更加委屈和无奈。

从向佐的回应中可以看出，他对于自己的表现和团队的困境有着深刻的认识和反思。他意识到自己在团队中的不足和欠缺，也感受到了来自队友和观众的压力和期待。然而，他选择退赛的方式却显得过于冲动和任性，没有充分考虑到团队的整体利益和长远发展。

事实上，向佐应该更加珍惜这次机会，努力提升自己的能力和表现，为团队争取更好的成绩。而不是在遇到困难时选择逃避和放弃。正如其他队友所说，团队合作需要的是相互尊重、相互支持和共同努力，而不是个人的任性和自私。

在这场风波中，向佐无疑成为了团队中的“异类”。他的行为不仅影响了整个团队的氛围和士气，也引发了观众对于团队合作和个人责任的深刻思考。然而，在团队中也不乏“榜样”人物，他们用自己的行动诠释了什么是真正的团队精神和责任担当。

例如，黑泽良平就是一个典型的“榜样”。他不仅在排练中全力以赴地表演和练习，还主动帮助向佐提升能力，并陪伴他度过了难关。他的无私付出和团队精神赢得了队友们的尊重和赞誉。相比之下，向佐的行为就显得更加自私和任性了。