6月18日，上海市住建委印发《关于坚持对标一流 持续优化上海市工程建设领域营商环境的行动方案》，计划提升注册执业人员学历要求。

该方案向住建部提请支持提高本市建筑师、工程师等执业资格考试报名条件，将学历要求提高为大学本科及以上学历。

与此同时，加强本市工程建设领域注册人员事中事后管理服务，以二级注册建造师为试点，进一步建立健全注册人员继续教育培训体系，提高执业人员技术能力。

提升实名制管理能级，建立覆盖工程勘察、设计、施工、监理等注册执业人员的“一人一码”和“一人一档”管理服务体系，通过数字赋能、联动监管，逐步实现从业人员全生命周期监督管理。

原文链接：

https://zjw.sh.gov.cn/jsgl/20240618/cad9ac9064dd4da089490f9e964dbfca.html

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《方案》重点摘录如下：

1、提升注册执业人员学历要求。

向住建部提请支持提高本市建筑师、工程师等执业资格考试报名条件，将学历要求提高为大学本科及以上学历。加强本市工程建设领域注册人员事中事后管理服务，以二级注册建造师为试点，进一步建立健全注册人员继续教育培训体系，提高执业人员技术能力。（责任部门：市住房城乡建设管理委、市人力资源社会保障局、市相关行业协会）

2、协同实施综合监管。

建立审管执信多部门协同综合监管制度，强化条块结合、区域联动，实现事前事中事后全链条全领域监管，提升监管的精准性和有效性，维护公平竞争的市场秩序。建立健全跨部门综合监管工作机制，确定综合监管事项清单，明确议事会商、情况通报等工作要求，有效整合监管资源，推动监管信息共享，组织联合执法检查，实现对监管执法活动的全过程留痕、可回溯管理。聚焦行业发展与市场监管主责主业，推动实现“宽进、严管、重罚”，实施企业资质动态核查、工程招投标管理、现场监督联动，实现动态监管和全过程闭合管理，促进建筑市场健康发展。进一步健全完善行政执法裁量权基准，深化包容审慎监管，依法拓展不予行政处罚事项，细化减轻行政处罚事项。（责任部门：各有关部门、各区人民政府、特定地区管委会）

3、数字赋能智慧监管。

依托“一网通办”，提升实名制管理能级，建立覆盖工程勘察、设计、施工、监理等注册执业人员的“一人一码”和“一人一档”管理服务体系，通过数字赋能、联动监管，逐步实现从业人员全生命周期监督管理。开展智慧工地场景试验室建设，通过现场论证孵化、技术迭代，形成管理有效、技术稳定、成本合理的安全管理智慧新场景，提升现场管理智能化、科学化、精细化。依托招投标大智慧监管系统，推行监管要点格式化、数字化，持续深化智能监管。拓展单个项目围串标甄别分析维度，提升跨项目组团围串标甄别功能。持续做好公共信用信息归集公示，形成“互联网+监管”的行业事中事后监管的闭环机制。（责任部门：市住房城乡建设管理委、市交通委、市水务局、市绿化市容局、市房管局等）

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提高注册执业人员的学历要求至大学本科及以上学历，体现了建筑行业对于从业人员专业化水平的高度重视。随着建筑技术的不断进步和行业标准的日益提高，具备更高学历背景的人员往往能够更快速、更准确地掌握新知识、新技术，从而更好地适应行业发展的需要。

加强注册人员的继续教育培训体系，不仅是对既有知识体系的更新和补充，更是对技术能力的进一步提升。通过系统的培训和学习，执业人员能够不断提升自己的专业素养，确保在实际工作中能够准确、高效地完成任务。

通过《通知》可以看出，建筑行业将越来越规范越来越严格，对执业人员的要求也越来越高。

通过建立审管执信多部门协同综合监管制度，实现事前事中事后全链条全领域监管，将有效避免监管漏洞和盲区，确保建筑行业的各项活动都在规范、严格的监管之下进行。

通过实施企业资质动态核查、工程招投标管理、现场监督联动等措施，实现对建筑市场的动态监管和全过程闭合管理。这不仅能够及时发现和纠正市场中的不规范行为，还能够确保整个建筑市场的健康、有序发展。

通过提高学历要求和加强继续教育培训体系，提高了建筑行业的准入门槛。当然，目前还在提请阶段，并且仅是上海一地，并不会立即在全国范围内实施。但可以看出，提升考证学历门槛将是一个趋势。

趁现在的报考条件还没有变动，没考证的同学抓紧备考，尽早拿证吧！