3月9日全国政协委员、贵州省遵义市政协副主席冯春林接受采访时对当下出现的小学"教师荒"与未来的"学生荒提出建议，建议返聘65岁以下的退休教师。同时冯春林委员还提出可通过事业单位招聘选拔年轻教师。将招聘比例控制在缺编数的30％左右，避免满编招聘导致未来出现"学生荒"情况下的教师冗余。

委员建议返聘65岁以下退休教师以解决当下小学"教师荒"。现在到底那个地方教师慌啊？现在身边一抓一大把师范毕业生，你说按照招聘要求，该考的教师资格证等相关证书大家都拿到手了，说需要有经验的，师范生大家都应该知道，每个学期学校都会安排一个月及其以上的见习，而且每个假期也有不少去各种机构，学校实习。但是依然有大把的师范生找不到工作，现在又提出返聘65岁以下的退休教师，给年轻人多点机会吧。

而且我想知道那里教师荒啊，我们这边感觉老师已经供大于求了。更何况现在的小孩接触的信息与时俱进，而更多老教师他们教学经验确实非常丰富，资历也非常高。但是六七十年代大部分老师他们可能对于上网就没那么热衷，而现在的小孩呢他们从网络上接触的东西又各种各样。如果有小学任教经历的朋友应该都知道，如果对于网络上一些东西如果不了解，可能都跟不上他们的思维。而现在正是他们成长打基础的关键时刻，如果对于他们提出一些关于网络上的事儿我们不了解，按照前十年的教学方式来面对现在的小孩肯定是没那么行得通的。

个人观点，真不建议返聘退休教师，多给年轻人一些机会吧，我们能吃苦也能去刻苦学习，现在的年轻人其实并不是像网上说得那么浮躁，夸张；不要因为网络的玩梗而断章取义觉得现在年轻人都心浮气躁，难成气候我们大都是脚踏实地的。

不知道大家对于教师荒有什么看法？大家建议返聘65岁以下退休教师吗？欢迎大家评论区留言分享你的看法。