近年来，社会对人才的需求发生了重大转变，复合型、应用型人才成为人才市场的香饽饽。

在社会需求的驱动下，高校的人才培养目标纷纷向复合型、应用型转型，谁转型得越好，谁就可以取得跨越式的发展，毕业生的发展前景也就越好，西安翻译学院就是其中典型的代表。

西安翻译学院的前身是翻译家丁祖诒先生1987年创办的西安翻译培训学院，2000年更名为西安翻译职业学院，2005年升格为本科高校，现已发展为一所以文、商科为主，以外语为特色的多学科本科高校，设有13个二级学院，开设38个本科专业，涵盖文、经、管、工、教、艺、医7大学科门类。其中有英、日、德、法、俄、朝鲜、西班牙7个外语语种，是西部地区开设外语语种最多的民办本科高校；有国家一流专业建设点3个，省一流专业建设点11个，省综合改革试点专业、特色专业9个。

办学以来，西译始终以高质量办学为目标。为确保教育教学质量，学校持续引进高水平师资，通过实施“人才引领工程”、“教师能力提升计划”、“中青年教师博士化工程”等，打造了一支高水平师资队伍。专任教师中，硕博士学位教师占比89.35%，高级职称教师占比30.09%，有享受国务院特殊津贴、国家“万人计划”领军人才、省级教学名师、终南学者等人才项目和荣誉称号的专家学者52人。

教学模式上，西译实行严格的准军事化管理，同时通过丁祖诒教授奖助学金、利民奖学金、经纬奖学金等奖学金项目，鼓励、支持学生不断提升和突破。这样管理与鼓励双管齐下，让学生学得特别扎实。

另外，西译还建立了一套“以赛促教、以赛促学、以赛促强”的激励机制，鼓励学生通过实践检验学习成果，施展才华。近三年，西译学生获奖1426项，其中国家级奖301项、省部级奖1125项。

针对社会对复合型、应用型人才的强烈需求，近年来西译积极转型，成立了转型发展咨询专家委员会、校企合作委员会和校企合作部，先后聘请100余名优秀企业技术和管理人员担任专兼职教师，高薪选聘20多名业内知名的专家、专业技术人员参与学院的学科专业建设和人才培养全过程，通过深化学科交叉建设新兴专业、构建多学科融合的课程体系，成效卓然。

目前，西译已与陕西省贸促会、科大讯飞、阿里巴巴、博瑞集信等省内外200多家政府机构、企事业单位建立了合作关系，实施卓越班、特长班、国际班、订单班等人才培养计划，建立了校企联合培养人才的新机制，形成资源共建、全程参与、互利共赢的新型产教深度融合的合作育人模式，不仅提高了学生的实践能力、满足了学生实习实训的需求，也为用人单位提供了大批优质对口的人才。

在校企合作、产融结合发展策略的驱动下，西译的实力与品牌获得了巨大的提升，毕业生就业率逐年上升，近五年毕业生就业率持续保持在95%左右，人才培养质量获得用人单位广泛好评，取得了学校、用人单位、学生及家长都满意的多赢局面。

提升学历和出国留学是当下许多本科生的“刚需”，西译也为学生提供了良好的平台和机会。

首先是各院系都组建有专业考研辅导教师团队，对准备考研的学生进行“一对一”帮扶指导，及时发现学生存在的问题，给予针对性的解决措施和方案，让学生更充分、更有针对性地备考，顺利升到理想的学校深造。

其次是学校与加拿大、英国、日本、俄罗斯、澳大利亚、新西兰等国家和地区的近百所高校及机构建立友好合作关系，开展本硕连读、硕士直通车、免费交换生及境外游学等各类国际交流合作项目，并成为西北地区唯一开设AP、CMA考点的民办高校。

近年来，西译的考研上岸人数、留学人数均保持较快的增长势头，不少西译学子以母校为跳板，进入了更好的发展平台。

优异的办学成绩，让西译成为我国民办高校中的佼佼者。在2022年“软科中国大学排行榜”中，西译跻身全国民办高校第14位、全国民办语言类高校排名前三以及陕西民办高校榜首。并获得“中国民办高校毕业生竞争力调查年度十佳样本院校”“毕业生最适应国际化工作环境的年度样本院校”“最具就业质量奖”“最具就业力院校”“国家级别众创空间”“全国民办高校创新创业师资培训示范基地”“省级众创空间孵化基地”“陕西省创业孵化示范基地”等荣誉称号，入选首批“陕西省高等学校创新创业学院建设单位”，被认定为“陕西省青年创业孵化基地”。

现在，西译正通过不断深化、创新“外语+专业+现代技能”和“专业+外语+现代技能”的应用、复合型人才培养模，朝着“一流学院、一流专业”的“双一流”建设而奋斗。

对于广大学子来说，西安翻译学院虽然是一所民办高校，却也是一个改变自我、突破自我、追逐梦想的好去处。