时间已经进入到4月下旬了，2024年养老金的调整工作又临近了，这恐怕也是众多的退休人员所期盼的愿望之一，今年全国两会的政府工作报告中已经明确提出，2024年首先给领取城乡居民养老金的老人，提高20元的基础养老金。我们广大的农民朋友得到这个消息后，都拍手称快，不约而同的说，感恩党和政府对我们老年农民朋友的关怀！

20元钱听起来不多，确切地说不过是一般市民的一盒烟钱，但是，对于农民老年朋友来讲，那就算得上是一笔不小的收入。因为众多省份的农民养老金也只有100多元，领取200元以下养老金的农民朋友依然是比较大庞大的群体，他们的子女基本也都没有稳定的工作，同时还要承担着供养自己的子女上学、买房等的经济压力。

所以这些四五十岁的中年人也无暇顾及农村年迈的父母，因此农村的老年朋友们把这不多的养老金视为自己的主要经济来源之一。给他们上调20元的养老金无疑是雪中送炭，更多的是体现了国家对弱势群体的人文关怀，体现了社会主义的优越性，也体现了走共同富裕道路的根本特征之一。当然，这里也包括一小部分年轻时一直没有工作也没有缴纳养老保险的城市居民，他们也和农民朋友一样在领取城乡居民养老金。

在我上一篇文章《为什么说2024年退休金的调整，会向2000元以下群体倾斜》中写到，预测今年对城镇退休金可能也会加大对2000元以下群体倾斜的调整力度。之所以有这个预测，是因为中国特色的基本经济制度是计划经济为主，市场调节为辅得出的推论。一方面体现各尽所能、按劳分配的原则，另一方面为了避免贫富差距过大，还要适时采取国家政策调控的方式进行二次分配。

当然，倾斜力度再大，多出那么一点也只不过是杯水车薪，只能说给低收入群体一些心理的安慰，根本问题是解决不了的，因为多缴多得，长缴多得是我国的一项基本国策，到任何时候也是不可改变的真理。要想多领退休金也只能顺应国家的保险制度，只有改变自己，经过自身的努力拼搏在退休前尽可能的多缴、长缴。

有网友提出，退休金低于1000元的一律提高到1000元，1000元以上的按规则调整，10000元以上的停止涨幅，这个想法可以肯定的说是永远也不可能实现的，原因有二：

1、无法体现多缴多得、长缴多得的保险制度，或者说不符合各尽所能、按劳分配的原则。因此可能就会造成国家养老基金的亏空。现有退休老人每年的退休金调整规则，表面上影响的是老年人，实际上影响的是年轻人如何缴纳养老保险的导向问题，如果实施平等分配养老金制度，有可能会造成养老金的亏空。

2、如果过多的体现平均分配，势必会造成很多年轻人少缴纳甚至是不缴纳，也就连带的工作上的不努力，事业上的倦怠，生活上的懒散，种种迹象都要影响社会主义现代化建设的稳步推进。

还有网友提出就应该完全按工龄、按基数等比例上涨才符合各尽所能、按劳分配的原则，才能更大的程度的激励年轻人多缴纳、长缴纳。其实这句话说的也没有错，但是我们还要辩证的去看待问题，毕竟领取退休金低的人不是完全因为自己的原因造成，和历史制度也是息息相关的，即使是现在的制度也不可能照顾到全社会的所有人员。因此，调整退休金对较低群体适当倾斜是合理的。比如：

1、由于我们国家在2008年以前实施的是二元化社会制度。农业人口没有退休是基本国策，即使缴纳了公粮也不算在你的个人账户。甚至当时有些年轻农民也想缴纳养老保险，但是，由于你是农业人口，单位是不能给你上的，注意当时不是单位不给上而是不能上。

2、我们国家1998年开始，企业单位由社保机构发放退休金，而事业单位在2014年以前退休的一律是国家财政发放。由于计算的标准不一样导致事业单位退休金偏高。这种情况你能说人家企业退休的人员工作不努力吗？

综上所述，退休金平均分配是不合理的，但是完全按着多缴多得，长缴多得的原则似乎也是不合理的，退休金拿的少的人，虽然说有个人原因，但也有制度原因综合作用的结果。那么如何才能更加公平呢？说实话，无论怎么调整都无法做到绝对的公平，只能说尽可能的做到相对公平。因此每年向退休金较低的群体做出适当倾斜这一政策也是最好的办法吧！各位看官，你们说呢？欢迎留言共同探讨！