曾几何时，“少生优生，幸福一生”的大标语贴满了大街小巷，也影响了80后90后的童年和父母的一生。

在儿时的记忆里，父母都是姊妹弟兄七八个，而轮到了自己就变成了孤零零的一个人，这就是80后90后童年的真实写照。

独生子女的父母如今已经到了领取退休金的年龄，年老体衰，无人陪伴，晚年的生活令人堪忧。

于是有网友发出呼吁：2024年能不能将独生子女费纳入到退休金来，每月发放500元！

网友们纷纷点赞并举双手赞成，因为在他们的眼里，这属于对独生子女父母那一代人的贡献。

很多不知道的是，独生子女费相关政策一直在延续，也一直在进行。

01，独生子女费发放情况

计划生育是我们国家的一项基本国策，而关于独生子女的补贴其实一直是有的（真实性依据就是各地区的计划生育条例规定）。

目前各地区各省市都有相应的计划生育条例，在补助的金额方式上，可能有些许的差异，大概分为三种方式。

第一种，就是独生子女的父母在退休后所在单位可以直接发放独生子女费，比如说北京市独生子女退休人员直接发放1000元，上海市一次性发放5000元，辽宁省一次性发放2000元（或每月10元）。

这种方式的好处是一次性拿到这笔钱，之后便与原单位没有任何关系，而且这几千元的费用也是一笔可观的补贴。

第二种，是在养老金的基础上加发一定的比例，但是这种情况已经陆续减少了，贵州等地独生子女父母退休时可能还在加发3%-5%的养老金。

与养老金有关的好处就是在养老金每年上涨的基础上再增加比例，这相当于独生子女费也在每年上涨，可惜这种政策涉及到的都是事业单位，而且也慢慢的改成一次性补贴了。

第三种，是按月发放，比如山东省今年也将一次性补贴改成每人每月至少发放100元。

按月发放的好处，当然就是寿命越长，领取的待遇越高，而一旦驾鹤西去，那到手的待遇或许都赶不上一次性补贴的待遇了。

无论当地是什么样的政策，都说明一个道理，那就是独生子女父母的贡献都是有目共睹的，而他们的退休之后的补贴也是属实在发放的，但是在落实过程中，如果有单位没有执行，可以劳动仲裁。

02，纳入到养老金每月发放500，可行吗

目前企退人员养老金大概在3000元左右，每月加发500元，意味着给他们独生子女父母养老金上涨16%，换成人民币大概是3.6亿*500=1800亿/月，每年支出2.16万亿，这个庞大的数字可以告诉我们几乎是不可行的，只需要简单估算一下就知道可行性几乎不存在。

独生子女父母，从当时的婴儿潮到现在的退休潮都是他们这一代人，如今的养老待遇，可谓是年年上涨，而平均寿命也逐年递增，这所有的现象都在告诉我们：

社保基金的压力越来越大，所以延迟退休即将落地，在这种情况下，起退人员养老金直接发放500元独生子女费可以说是很难执行的，至少2024年是不可行的！

其实如果能给现有的独生子女费的政策给落实到位，这也是对独生子女父母一种很好的保障了，就怕是有了政策没人落实，到头来都是一场空。

大家怎么看你没有领到独生子女费的吗？欢迎大家留言讨论。