职场路漫漫，不是每个人都会一直走在同一条路上。

很多时候，我们在职场上的身份会发生戏剧性的转变，出现一些让人猝不及防的情景。

比如，有网友分享了这样一段经历：

原公司把自己裁了，之后网友入职原公司最大的客户公司，直接包揽了原公司的所有业务。

也就是说，网友以前的老板变成了如今的乙方。现在网友不仅工资比以前高，原来的老板还得讨好他才能混得下去。

甲方乙方的关系，所有职场人都懂的，所以很能理解这位网友的微妙感受。

这种剧情反转，让人忍不住要长叹一声“职场无常”。

如果在乙方公司待过的人就知道，那地位简直不用形容，什么都得顺着甲方。所以，像网友这样身份大转变，尤其是被前老板裁掉后的转变，会让人有种大快人心的感觉。

其实，很多职场人都遇到过类似的经历。有网友吐槽自己在原公司工作时拼了命加班赶项目，结果项目结束后却得知公司决定裁员，裁掉的第一个人就是她。

网友表示，自己对公司那么专心工作，却被无情裁掉，感觉被公司利用了。

还有网友说，自己在原公司工作几年后，看不惯领导的作为，主动离职。没想到后来自己入职的新公司，把原公司的大客户都抢过来了。网友直言，“我就是要让我老东家倒闭”。

被裁员或主动离职后的职场人，心里或多或少都会对原单位怀有一些怨怼情绪，这是人之常情。

但我们也要理解，企业裁员或员工离职，都有其现实的商业考量。所以，要学会客观看待这种变故。

如果，遇到这种特殊情况，该如何与原东家老板相处呢？

首先，要明确自己的职业定位。

在职场中，我们需要清晰地认识到自己的角色和位置。

作为员工，我们的目标是为公司创造价值，同时也期望获得相应的回报和成长机会。

这种关系是建立在相互利益基础上的，所以应该理性看待工作中的各种变动，无论是晋升还是离职，都是职业生涯中的正常环节。

保持这种认识，可以帮助我们在面对职场变化时，做出最符合自己职业规划的决策。

其次，保持职业化的工作态度。

无论我们身处何种工作环境，都应该保持专业和敬业的态度。这不仅包括全力以赴完成工作任务，也包括对待同事和公司的态度。

即使在离开一家公司后，也不应带有负面情绪，而是应该以积极的心态面对新的工作机会。

这种职业化的态度，能够让我们在任何职场环境中都能够脱颖而出，成为真正的职场精英。

最后，学会与人为善。

在职场中，会遇到各种各样的人和事。保持一颗善良和宽容的心，对待每一个人都以诚相待，这是对自己最好的回报。

尤其是遇到以上那种大快人心的经历，也要尽量保持冷静和理性，不要让情绪影响到你的判断。

每一次的职场经历都是你成长的机会，用一颗宽广的心去包容和理解，用智慧和仁爱去面对每一个人，这样的态度将使我们在职场上走得更远。

人生处事，往往最艰难的考验源自内心。

希望每一个职场人都能保持一颗善意和包容的心，用积极进取的态度面对每一个转折与变化。

只有这样，才可以实现新公司和原公司的互利共赢，为自己的职业发展创造更多的机会和价值。