小李，2018年通过公考进入单位，小伙子为人处事得体，工作勤奋好学，深得领导信任，转正后不到两年年，就被任命为局中层干部。

这次组织人事部门要在全县范围内公开选拔10名30岁以下具有全日制本科以上文化程度的公务员任副科级干部，以改善领导层面年龄偏大的问题。

小李各方面符合条件，在局领导的鼓励下报了名，笔试结果小李全县排名第五，面试排名第三，综合成绩排名全县第四名，在单位考察也顺利通过，按理来说小李提升副科级实职领导干部已经是案板上的鲶鱼，妥妥的。

考察后不久，县委常委研究结果出来了，小李上了干部任前公示，大家知道后，都来祝贺小李成为最年轻的副科级干部，不少小李平时关系好的哥们都怂恿小李请客。

小李面子薄，晚上下班后，由他做东，约了几个关系好的同事去饭店吃饭，期间七八个人推杯论盏，酒足饭饱后趁着酒兴又来到KTV酒吧一展歌喉。

聚会结束后，第二天下午快下班时，局主要领导就将小李叫到办公室，说有组织和纪检部门人找他谈话。

走进局长办公室小李才得知，他昨天请客吃饭和唱歌被人举报了，并附有照片，小李忙说他是私人请客，没用公家一分钱。

局长沉默片刻，终于开口，声音中带着一丝无奈与遗憾：“小李啊，拉票这种事情可是极易引起风波的。无论你是否真的参与，这个举报已经成为事实，你现在的升职机会被迫中断了。”

小李低下头，泛起的眼泪在心灵深处翻涌。他的心思投入到了这次选拔中，认真备考、努力面试，全县排名优秀，他相信自己近在眼前就要达到人生新高度，成为副科级干部。可现在，所有努力都化为泡影。

“局长，我发誓我没有拉过一票。”小李嘶声力竭地辩解着。他的声音中带着坚定与无奈，却无法挽回已经发生的事实。

局长深深地叹了口气，显得有些疲倦。“小李，我相信你。但这个事情已经引起上级的关注了，我们无法擅自决定你的命运。”

小李心中苦涩，他明白局长的处境，也明白组织的原则不能任由个别情况破坏。他决定积极地配合调查组，将真相彻底交代，希望能够还自己一个清白。

调查过程令小李倍感压力和煎熬。他在心里反复揣摩那个晚上的细节，思考是否有什么地方不妥。然而，他内心始终坚信自己是无辜的，和同事的聚餐只是单纯的私人行为，没有任何利益关系。

随着时间的推移，调查组终于得出了结论。小李等待的日子仿佛漫长而无果的等待，内心的焦虑不断加剧。最终，调查组向小李通报了结果。

“小李，经过调查，你的清白得到了确认。我们了解到当晚的聚餐并没有任何涉及拉票的行为。”调查组的人声音中透着一丝歉意。

小李感到释然，却又隐隐感到心疼。他知道，自己虽然洗清了冤屈，但已经失去了这次升职的机会。这是一次撕裂他梦想的苦涩伤痛，让他沉浸在无尽的遗憾之中。

回到办公室后，小李静静地坐在座位上，思绪万千。