在当今竞争激烈的职场环境中，每个人都希望能够找到一份理想的工作，有时候，为了获得面试官的青睐，一些求职者可能会采用一些夸大其词的策略。

然而，即使靠吹嘘暂时赢得了工作机会，如果不能在实际工作中展现出相应的能力，最终也很难逃被淘汰的命运。

有位网友就这样分享了一段他的求职经历：他之前去面试一个金牌网络销售的位置，工资保底都是5万以上，待遇非常好。

为了给HR留下深刻印象，他开着哥哥的保时捷去面试，并在面试时对自己的销售能力大吹特吹。

很快的，这位网友就收到了录用通知。但是实际工作后，他在两周时间里只卖出了不到1万元的商品，根本达不到公司的要求。

最终，公司就以业绩不达标为由将他开除了。万幸的是，公司还按照保底工资标准，给他发放了2万多块钱。

美化自己的简历，是每位求职者都会做的事情。但是，过度“美化”自己，不仅增加了被识破的风险，也会让HR对自己能力产生误判，这样的故事可是比比皆是。

比如，有网友在面试时称自己“绝对能完成工作要求，保证带领团队业绩翻倍”；还有网友在面试时对公司未来发展前景和市场做过度乐观预测。

但是入职后，他们的实际工作能力与面试表现差距很大，无法完成公司交待的任务，结果只能被辞退了。

如果你在面试中“稍微夸大”了自己的能力，那么在入职以后，你应该如何在工作中站稳脚跟，保住这份来之不易的好工作？

第一、脚踏实地，用实际行动证明自己的价值。

进入企业后，首要的任务就是迅速适应工作环境，了解公司的业务流程和文化氛围。只有通过实际行动，展现出自己真实的能力和素质，才能赢得同事和上级的信任。

例如，可以积极参与团队项目，主动承担工作责任，通过完成高质量的工作任务来展示自己的实力。

同时，还需要不断学习和提升自己的专业技能，以适应不断变化的市场需求。

第二、诚实守信，树立良好的职业形象。

诚信是职场中的基本准则，也是个人职业发展的基石。对于靠吹嘘进入企业的求职者来说，更需要以诚实守信的态度来面对工作中的挑战。

在工作中，要遵守公司的规章制度，不撒谎、不隐瞒，对待工作任务要认真负责，不推诿、不敷衍。

只有这样，才能建立起良好的职业形象，赢得同事和上级的尊重与信任。

第三、持续进步，不断追求卓越。

职场是一个充满竞争和挑战的环境，只有不断进步、追求卓越，才能在职场中立于不败之地。

此外，还需要注重自我反思和总结。在工作中，要经常回顾自己的表现和不足，找出问题所在并制定改进措施。

通过不断反思和总结，能够不断提升自己的工作能力和职业素养，为未来的职业发展打下坚实的基础。

靠吹嘘虽然可以短暂地赢得工作机会，但长远来看，只有凭借真实的能力和不懈的努力，才能在职场中立足。

面试时，我们还是要以诚相见，真实表达自己。进入公司后，更要靠真材实料去成才。

只有坚守内心，才能在职场中走得更远。