2024年事业单位的工勤岗位要迎来一批“老将”退休了，这帮子人可是有着40年工龄的“老江湖”。这40年，可不是个小数目，咱们这些退休人员，谁听了不得竖起大拇指。要知道，工勤岗位虽然听起来不如管理岗、技术岗那样响亮，但在事业单位里头，那也是正儿八经的事业编，福利待遇不含糊。

以前啊，工勤岗位那是铁饭碗，现在可不一样了，很多单位都开始搞外包，招些编外人员，就像协警那样的。但咱们今天说的这批人，那可是“老黄牛”，干了大半辈子，退休了能拿多少养老金，咱们得好好算算。

自打2014年10月起，事业单位也有了职业年金这一说，这可是退休后的“第二份工资”。工勤岗位的老师们，自然也是这项福利的享受者，退休后除了基本养老金，还能额外拿到一份职业年金，这待遇，杠杠的！

按照现在的行情，企业退休人员的养老金平均水平也就3100块左右晃悠，可事业单位的退休金，那可是要高上一大截。咱们这位40年工龄的工勤岗位朋友，养老金初始怎么着也得有个五六千，甚至更高，加上职业年金那一块，轻轻松松突破七千，甚至奔着八千去，这都不是梦。

说白了，工勤岗位虽然听着没那些管理、技术岗位洋气，但人家的退休待遇，那可是实打实的。别以为事业单位的工勤和企业工人差不多，这中间的差别，那可是隔着一条街呢，待遇上更是天差地别。

想想啊，40年工龄，那得是二十岁出头就开始工作，一直干到退休，这毅力和坚持，不是一般人能做到的。咱们退休金的发放，讲究的是“多交多得，长交多得”，这么多年的付出，换回个五六千到八千的养老金，那叫一个合理，也是应该的。

话说回来，2024年对于咱们工勤岗位即将退休的朋友们来说，是个大日子，毕竟辛苦工作了40年，终于到了享受生活的时刻。这40年的工龄，可不是开玩笑的，相当于从青春年华直接跨到了花甲之年，这期间的酸甜苦辣，咱们这些退休的“老顽童”最能感同身受了。

在事业单位，工勤岗位虽然不像那些坐办公室的岗位那样光鲜亮丽，但咱们这些“实诚人”做的可都是实实在在的活，支撑起了单位的日常运转。虽然现在新来的年轻人大多是编外合同工，但咱们这批老工勤人员，那可是正儿八经的事业编制，享受的福利和待遇，那可是有保障的。

自从2014年职业年金制度上线，咱们工勤岗位的朋友们也是赶上了好时候，退休后不仅有基本养老金，还有职业年金这块“小甜饼”，等于多了一份收入，这养老的底气就更足了。说实在的，这职业年金加起来，一个月多个一两千，甚至更多，退休金总额往七八千靠拢，那都不是事儿。

对比一下，企业退休职工的养老金平均水平还在3100块上下徘徊，咱们事业单位退休的，尤其是有这么长时间工龄的，那养老金水平可以说是“鹤立鸡群”了。虽说可能比不上单位里的管理岗位和技术岗位的“大佬们”，但咱这40年的工龄也不是吃素的，养老金初始估计就能有五六千，加上职业年金，过个万儿八千的小日子，那也是可以期待的。

40年工龄，不容易啊，不是每个人都能做到的。有的人中途转行，有的提前退休，能坚持下来的人，那可是真金白银的“职场马拉松”选手。养老保险的原则就是“多交多得，长交多得”，咱们这些“长跑冠军”的养老金，自然得对得起这几十年的辛勤付出，5000到8000，这个区间听起来就让人心里踏实。

综上所述，40年工龄的事业单位工勤人员退休后，那养老金绝对是个让人羡慕的数字，用咱们广东话讲，那就是“有米”！退休生活稳稳当当，安享晚年，那是相当滋润的。

知识小课堂：

有40年工龄的工勤岗位人员退休后，初始养老金一般能有五六千元，甚至更高，再加上职业年金（一种补充养老金），可能额外多出一两千到两三千元，所以退休后每个月拿七八千元是很常见的。

现在许多机关事业单位不再直接招聘工勤岗位的正式编制人员，而是通过外包公司或雇佣编外人员，但过去的工勤人员享有正式编制的所有待遇。

事业单位退休人员的养老金待遇本来就不错，加上工勤人员有40年工龄，他们的养老金水平会更高，而且从2014年起还有职业年金，所以整体待遇很好。

企业单位退休人员的平均养老金大约3100元左右，而机关事业单位的退休金通常更高，尤其是工勤岗位虽然可能比管理或技术岗位低一些，但由于工龄长，初始养老金也能达到五六千元以上，加上职业年金，总收入可能超过七八千。

40年以上工龄意味着可能从20岁就开始工作直到60岁退休，很多人难以达到这样的工龄长度。而工龄越长，根据养老保险的“多缴多得，长缴多得”原则，养老金自然就更多，一般在5000到8000元之间。

尽管两者都是工勤性质，但机关事业单位工勤岗位过去的人员享受正式编制待遇，退休后的养老金和福利普遍高于企业单位的工人岗位，两者间的待遇差距较大。

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