整治形式主义，重在实效。形式主义是指只注重形式而忽略实际效果的行为和思维方式。在各行各业中，形式主义都可能存在，阻碍了事情的顺利进行，影响了工作效率和质量。因此，整治形式主义，注重实效，已经成为了当前改进工作作风、提高工作效率的紧迫任务。

整治形式主义，重在实效，意味着我们要抓住关键，突出实际效果。我们不能只停留在表面，而应该深入实际，了解问题的本质。只有真正解决了问题，才能取得实效。比如在工作中，有些人可能只注重完成任务的形式，而忽视了任务的质量和效果。这种形式主义的做法只会让工作变得空洞无物，不能带来真正的成果。因此，要摒弃形式主义的思维定势，注重实际效果，才能更好地推动工作的开展。

整治形式主义，重在实效，也需要改变工作方式和方法。我们不能只看重程序和规定，而应该根据实际情况灵活运用，找到最适合的方式来解决问题。有时候，程序和规定并不能完全适用于实际情况，我们需要根据实际情况进行调整和改进。只有不拘泥于形式，灵活运用各种方法，才能取得更好的实效。比如在管理工作中，有些人可能只看重文件的签字盖章，而忽视了实际的管理效果。这种形式主义的管理方式只会让管理变得僵化，无法适应快速变化的环境。因此，我们要注重实效，灵活运用各种管理方法，才能更好地提高管理效能。

整治形式主义，重在实效，还需要加强监督和考核。只有建立起有效的监督机制，才能确保工作的实效性。监督可以有效地防止形式主义的滋生，促使工作更加注重实际效果。同时，考核也是必不可少的，只有通过考核来评价工作成果，才能激励人们更加注重实效。比如在工作中，如果没有有效的监督和考核机制，就很容易出现形式主义的现象，工作效果也会大打折扣。因此，我们要加强监督和考核，确保工作的实效性。

综上所述，整治形式主义，重在实效，是当前亟待解决的一个问题。只有摒弃形式主义的思维定势，注重实际效果，灵活运用各种方法，加强监督和考核，才能更好地推动工作的开展，提高工作效率和质量。