（作者：刘义安）山东省淄博市博山区突出重点任务，聚焦抓体系、建机制、优服务、聚力量，打出四“新”实招，为新业态新就业群体党建工作赋能聚力，生动展现博山新业态、新就业群体党建工作的凝聚力与创新力。（《人民网》）

开展新业态新就业群体党建工作，是激活市场主体新兴动能、深化行业治理体系建设的政治工作，是坚持和加强党的全面领导、实现高质量党建引领高质量发展的坚强保证。做到新业态新就业群体发展到哪里，党建工作就跟进到哪里，服务保障就延伸到哪里，全力答好这一新时代的“新答卷”。

一要统筹组织开展新业态新就业群体党建工作，研究指导新业态新就业群体党建以及党组织的设置原则、隶属关系和活动内容、工作方式。

二要围绕“两个覆盖”摸清底数、建立台账，开展新就业群体党员组织关系集中排查，对工作单位和居住地相对固定并且具备转移组织关系条件的流动党员，坚持应转必转、应接必接、有序转接，防止挂空，逐一理顺流动党员组织关系，做到法人企业（含平台企业、合作商、加盟公司等）类型分布、经营状况、党的组织、从业人员、党员情况“五个清楚”。未成立党组织的，按照“成熟一个、组建一个、巩固一个”原则开展工作，并结合行业特点，建立功能型党支部、流动党支部、联合党支部或依托楼宇、园区纳入组织覆盖范畴，推动实现应建尽建。

三要融入基层治理，解决好“怎么抓”的问题。在新就业群体中开展“亮旗帜、亮标志、亮身份”活动，推进新业态企业及其在职党员到社区“双报到”工作，纳入基层治理志愿服务体系，发挥“随手拍”、“移动探头”作用，推动新就业群体主动融入城市治理大格局。

四要强化政治关爱，解决好“怎么管”的问题。将党建工作与企业目标定位、科学决策、生产经营、科技创新、过程管理等深度融合，以党建服务高效推动新业态企业高质量发展，实现“建一个组织、带一个企业、兴一个产业”的同频共振效应。引导新业态企业将党建工作写入公司章程，明确和落实党组织在公司法人治理结构中的地位，探索党组织参与企业重大决策的有效机制，引导企业依法合规经营、有序健康发展。以党组织为桥梁纽带，通过党建联席会议和领导干部联系企业等制度，帮助解决企业党建工作和经营发展中的问题困难。按照“一方隶属，参加多重组织生活”原则，运用“互联网+”方式，开展形式多样的教育管理。

五要整合各级党建阵地、党群服务站、城市驿站、图书馆等场所，按照“一室多用”原则，大力推进新业态、新就业群体党群服务中心建设，打造一批红色服务驿站或党建联络点，精准对接需求，为党员职工提供学习培训、政策咨询、休息饮水、医疗卫生等暖“新”服务，进一步增强新业态党组织号召力、凝聚力和战斗力，提升城市温度和新就业群体归属感。（作者单位：江油市建设路小学）