哈喽大家好呀，我是你们朝思暮想的土木好学长，之前有小伙伴一直想了解中建八局钢结构工程公司怎么样（现在注册了法人 叫中建八局新型建造工程有限公司）今天学长就来给大家安排上。

首先感谢提供素材的好学长，据内部学长介绍，八局钢构总部在上海，基本都是分包，规模比较小，主业是钢结构，内部华东华南都不错，其他分公司项目少，不过其他分公司的项目合同额大。

目前项目在往新能源转型，基本都是房建，一般都是超高层的项目，也有一些总承包，专业分包占90%吧。

见习期双非本科目前采取12职级，4000+1500=5500。如果是985211同学采取的是4500+1500=6000 研究生为4500+2500=7000，转正后不算餐补大概到手9300左右。（高温只有5678910发放）第一年差不多到手9-10万左右。

转正后八局部分公司会给员工实行统一定级制度，有的人被定为12级（跟见习期差不多），有的被定在13级别

待遇方面包含就是基本工资 补贴 ，然后有项目兑现奖金，履约奖金，安全奖金，各种奖金等，之前好像发的慢 现在听说抓奖金兑现，发的比较快。

绩效1500，区域补贴一类2000，其他1500交通500，通信200，远征补贴的话大于500公里才有，办公200，高温300（一线地区就是一类，其他的都是二类，远征补贴的话，是以分公司总部为准）

双非每个月到手7000左右（第一个月，下个月起应该是8000多）公积金本科900单边，211 985 的本科是1000，然后研究生职级13，其他的都是12职级，听说转正不提级，都是会有10%的名额提级。

补贴是季度补贴 办公 高温 远征，季度补贴包括通讯交通区域补贴，高温300，远征要看项目离分公司距离最高1500最低500，办公200，季度补贴里区域补贴北上广深一线城市多一些。（好像是2600左右）

内部员工建议：我们这个公司虽然是专业分包，在工地地位要低一点，但是比别的局工资还是要高一点，目前来说对新生非常友好，老员工的话，比总包那边强度要小一点。

例如这位好学长目前每个月季度补贴2100，交通400通讯200，他们这边大多数项目都是分包跟着总包食堂吃饭，但是大部分人家总包不让分包在食堂吃就自己点外卖（这样的项目1200餐补，其实大部分八局总包的都让吃，但是有的食堂太难吃了不愿意去吃，不是八局总包的可能就不让吃了，目前来说餐补都会发到个人手上，如果跟总包吃，就是项目部自行收起交给总包，）

奖金都是项目结算完才会发的，时间跨度比较长，因为这个主要看项目，这里就不做过多介绍了。此外，休息这个主要看项目，领导好一点活的就自在一些，领导差一点 就会加班多一点，正常情况应该是大部分还可以的。