最近，一位前小米员工在社交平台上透露，如果离职员工想要重返小米，而前领导对其持有负面评价，那么他们几乎没有机会再次加入。
我们在9月5日的时候就发布过相关文章：淘宝将全面支持微信支付！当时就有说在小范围内测微信支付，现在根据最新消息，淘宝已经
最近看到这样一个话题讨论：为什么裁员首先从技术人员？大概意思是为什么裁员总是从技术开始？其实这个结论不一定对。大部分公司
你有没有想过，为什么很多上班族到了一定年纪，就开始梦想着创业？其实，原因很简单：他们挣不到足够的钱。大多数人没有意识到，
最近有人在职场社区上发布了这样的一个言论，说自己不喜欢提拔老实人，因为老实人除了干活踏实一点，其他就没有什么优点了，而且
最近看到一位网友爆料说自己原先工资14K，在公司里面也算是中层小干部，而且为公司发展也做了很多贡献，在现在的公司也做了很
总有人觉得只要自己在公司里面勤勤恳恳的工作，任劳任怨，那么就不会被裁员。这不，最近有个网友在和我们聊天的时候吐槽说：自己
央国企的待遇福利大家都知道很好，每到毕业季大家都想进到那些知名的企业里面，但是由于竞争非常大，最后能够如愿以偿的人却不会
今年科技公司的裁员一直没停止过，思科这也是本年度第二轮裁员了，本轮预计裁员约300人。赔偿方案包括两种选择：一，直接走人
最近有个网友向我们吐槽：说自己的公司大搞降本增效，现在还在不断的裁员，部门的人越来越少，但是工作量却没有减少，基本是1个
近日，据媒体报道，面对连续的财务亏损，LG显示采取了大规模的自愿离职计划以降低人力成本。最新动态显示，超过1400名员工
最近，经常有小伙伴吐槽，说自己在公司和谁聊天，上班摸鱼看什么视频领导都能知道，严重的甚至还要面临被公司辞退的可能。对于领
又到了金九银十的时候，但是好像招聘市场并没有变好，反而是各种经济下行，各种降本增效的消息依然影响着我们的生活。现在在职场
招聘上写薪资3-6K，最后给的只是3000，招聘上写薪资10-15K，最后可能只有6k，招聘上写薪酬无上限，结果只给了最
互联网大厂通常对求职者的学历有一定要求，但具体要求会根据不同公司、不同岗位以及公司当时的招聘策略有所不同。我们收集了一小
最近收到网友爆料说：离职后，突然收到前公司员工分配的任务，并且分配任务的人也不是他们之前部门的。前面看起来似乎还是比较正
前几日，有人在小红书爆料说：智己汽车要求动员员工社媒开号，简单来说就是要求员工发抖音，至于发的内容肯定是要宣传公司产品！
每年的这个时候，都会有人议论字节的绩效考核机制，今天就和大家简单聊一下。字节绩效有F、I、M-、M、M+、E、E+、O这
看准运营团队发布重要通知，宣布由于业务调整的需要，看准平台（涵盖看准APP、看准小程序及看准网）将于2024年9月30日
快手9月6日时发布处罚通报称，近期公司收到外部举报公司员工接受外部访谈，并在访谈中泄露公司秘密，以此获利70万。所以对该
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