哈喽大家好呀，我是土木好学长，最近有一位中建二局西南公司的好学长向好学长分享了他所在公司的待遇基本信息，今天就来更新给大家，以便于在未来求职做个参考，

素材来源于粉丝投稿，不同项目之间可能会有差异，文章素材仅供参考，不代表所有员工薪资水平。

首先感谢内部员工的投稿。中建二局西南属于中建二局的区域性分公司，代表中建二局在重庆市、四川省、湖南省、云南省、陕西省及江西省等六省市履行工程总承包管理职能，看这家公司的名字大家也知道，项目基本上都在云贵川周边，其中川渝的活比较多。

待遇方面以一位内部学长的亲身经历为例，介绍给大家。

我是一本的，本科见习期7k左右，公积金双边1200左右，专科少1k补贴，转正就按职级工资算的，工资跟本科见习期基本一样，（因为五险一金比例高了）转正第二年调整基数工资待遇和本科见习期基本没差别。（本待遇中区域补贴和高原为0）他所在这边有13薪不过是按基本工资来的3 4K左右。

这边有各类补贴：高质量人才专项补贴1000元/月/人（发见习期一年）、区域补贴300-1200元/月/人、高海拔补贴900-4500元/月/人（听说在川西318沿线或者西藏，会有高原补贴）。如果为了高工资可以选择去高原。餐补750、年度奖金、通讯补贴100、防暑降温补贴（300）、交通补贴100、节日慰问、员工生日慰问等；过节费一年总共6k

一年算上过节费高温补贴这些，见习期到手接近8w吧。（区域补贴0+高原补贴0）

转正之后待遇和本科见习期基本没差别，奖金会在年底上报公司，但是近三年项目上都没发下来，现金流紧张，四川这边今年开始在拖欠工资了，后续应该会补上，工作基本上稳定单休，请假比较好请。

晋升基本上一样的，见习生-员-主管-部门副经理-部门经理-总工之类，不过这边有给额外的人才培养模式：

西南之星专项计划：本科及以上学历，相关专业，见习期享有高质量人才专项补贴，转正考核优秀可定位主管职级。

管培生专项计划：硕士及以上学历相关专业毕业的高质量人才，见习期享有项目主管职级待遇，转正考核优秀可纳入项目后备人才梯队。

证书补贴方面：执业资格证书补贴：考取一级注册建造师、一级注册造价工程师、注册安全工程师、注册会计师、一级人力资源管理师等证书一次性奖励1-2万元，每个月享受1500-4000元的证书津贴。

以上就是好学长这边了解到的关于这家公司的全部信息了，后续欢迎更多内部学长进行更新，我这边也会随时跟进更新，希望能够帮到大家。