朋友们，《幼学琼林》里有一句关于选拔人才的话，那就是“求士莫求全，毋以二卵弃干城之将；用人如用木，毋以寸朽弃连抱之材。”

“二卵”，指两个鸡蛋。

“朽”,是指腐朽。

“连抱之材”,是指需要多人合抱才能环绕的树木或木材。

这句话的意思是,君王选拔人才不要太苛求，不要因为两个鸡蛋的小事而放弃能护卫国家的大将；君王任用人才要像木匠使用木头一样，不要因为一丁点的腐烂就放弃栋梁之材。

“求士莫求全”

“求士莫求全，毋以二卵弃干城之将”，出自一个典故，讲的是孔子之孙子思向卫国国君推荐苟变的故事。

话说，在战国时期，子思，孔子的嫡传之孙，曾向卫国国君推荐了一位名为苟变的军事人才，他认为此人能够统领五百战车，展现出不凡的军事智慧。

传言，苟变昔日作为小吏时曾贪图百姓两枚鸡蛋，卫国君因此小节而犹豫不决。

面对国君的疑虑，子思巧妙运用比喻，进一步阐述选才之道：“圣人择才，犹如良匠选木，取其所长，避其所短。岂能因两枚鸡蛋之失，而弃一城之守将？”

此言一出，国君如梦初醒，最终采纳了子思的建议，任命苟变为将领。

这个故事不仅彰显了子思的睿智与远见，更深刻地揭示了选拔人才的真谛：不求全责备，而求其所长。

“千金买骨”

说到君主选择人才，我想起了以前读过的故事--“千金买骨”

在战国时期，燕昭王，深知国家的强盛离不开人才的汇聚，决心广开才路，吸引四方英才，共同为燕国的崛起而努力。

不过，招贤纳士并非易事。

燕昭王虽然心怀壮志，却苦于无法寻觅到真正的贤能之士。正当他陷入困恼之际，一位谋士向他讲述了一个关于“千金买骨”的传奇故事。

以前有个国王，特别想要一匹千里马，就是那种能跑得很远很快的马。他找了很久都没找到。

有一天，一个手下告诉他，找到了一匹千里马，但这匹马已经死了。不过，他还是用重金买下了这匹马的骨头。

国王很生气，觉得这是浪费钱。但手下解释说：“如果连千里马的骨头都肯花重金买，那活着的千里马岂不是更值钱？这样做是为了让更多人知道，国王是多么重视千里马，他们就会把真正的千里马送来了。”

果然，不久，就有很多人送来了千里马。

燕昭王听完这个故事，心中豁然开朗。

他明白了，要想吸引人才，首先要展现出自己对人才的渴求和尊重。

于是，他下令在王宫前筑起一座金碧辉煌的“黄金台”，寓意着燕国对人才的珍视与欢迎。同时，他亲自撰写招贤令，承诺为前来投奔的贤士提供优厚的待遇和广阔的舞台。

这一举措迅速传遍了天下，引起了轰动。各地的英才纷纷闻讯而动，纷纷踏上了前往燕国的征程。这些贤士的到来，为燕国注入了新的活力，燕国变得越来越强大。

如今，“千金买骨”的故事传颂千古，成为了吸引人才的佳话。

结语

朋友们，《幼学琼林》“求士莫求全，毋以二卵弃干城之将；用人如用木，毋以寸朽弃连抱之材”，这句话传达了在人才选拔和使用上的两个重要原则：

一是不要过分追求完美，要看到每个人的优点和长处；

二是不要因为一点小缺点或失败就否定一个人的整体价值，要给予他们改正错误和展现能力的机会。