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编辑：[作揖]

2026年3月24日中午12点26分，张雪峰在公司跑步后出现不适，被紧急送医，下午3点50分，抢救无效去世，年仅42岁，医院诊断原因为心源性猝死。

张雪峰走后，他一手创办的峰学蔚来怎么办，成了很多家长、员工和网友都在关注的问题。

最终接手公司的人是武亮，张雪峰的002号员工，跟着他干了好几年的总经理。

六个多月过去了，武亮在10月12日播出的访谈节目《一天零一页2026》预告片中，首次正面回应了外界对他的质疑。

武亮回应“转移财产”，话不多但很直接

网上的质疑集中在几个词上：“无法无天”“转移公司财产”“争夺股权”。

武亮没有绕开这些问题，他在节目中说，当下最重要的目标就是尽全力让峰学蔚来活下去。

他给出的理由很具体：“今年峰哥第一年不在，如果志愿填报出现问题，对峰学蔚来将是毁灭性的打击。”

关于接棒这件事，武亮此前在访谈节目里披露过经过，人选不是他自己争取来的，而是由张雪峰的家人和董事会成员共同商定的。

当时恰逢讣告发布前后，公司内部需要有人对外表态“业务照常、财务稳定”，最终落到了他肩上。

武亮也坦言了压力，他说自己“掉头发、斑秃”，身体和心理都处于紧绷状态。

针对“争股份”的说法，他给出过明确表态：等张雪峰女儿张姩菡成年后，需要他做什么都可以，“我不会去抢，我什么都不要”。

他还说过一句话：“当承担了很大责任时，你就不属于自己了。”

网上传的那些说法，跟公开的工商数据对不上。

企查查信息显示，武亮名下关联11家企业，在业存续9家，职务多为董事、执行公司事务的董事、总经理、监事等。

武亮在峰学蔚来担任的是经理职务，并非核心股东。

张雪峰女儿张姩菡的持股情况则包括：苏州峰学蔚来教育科技有限公司持股37.5%，苏州峰研教育科技有限公司持股99.99%。

从这个股权结构看，峰学蔚来的核心权益仍然与张雪峰家族绑定，所谓“武亮转移财产、吞下公司”的说法，目前没有公开工商数据支撑。

七月的工商变更，和信托的安排

今年7月，张雪峰名下的三家核心公司同步发生了工商变更。

张雪峰退出股东、法定代表人及执行董事职务，新增他的母亲刘巧丽和女儿张姩菡为股东。

峰学蔚来方面对此做过详细回应，张姩菡是未成年人，根据法律规定不得担任公司法定代表人。

经股东会决定，在她成年以前，暂由刘巧丽担任法定代表人，并组建董事会负责整体运营与管理。

张姩菡通过继承取得的股东权益，在她成年之前，由法定监护人、母亲李丽婧依法代为行使。

张姩菡作为刘巧丽唯一第一顺位法定继承人，为公司实际受益人。

7月25日，张雪峰前妻李丽婧发文澄清：张雪峰生前遗留的所有遗产，均已由她全额存入专属信托，孩子奶奶也同步拿出个人资产，一同为孙女设立信托。

峰学蔚来001号员工万霞也在视频中回应过股权变更的事，她说张雪峰女儿与母亲刘巧丽各持一半股份“没有毛病”。

张姩菡是公司的实际受益人，公司内部始终全力保障孩子的合法权益，网传的所谓内幕消息希望大家理性判断。

信托这个安排，在企业家财富传承里不算新鲜事，按照信托法的规定，信托财产独立于委托人的其他财产，不属于遗产范围。

张雪峰通过信托把核心公司股权装进去，受益人是女儿，这部分资产不进入法定继承的分割程序。

从法律角度看，这套安排是有明确法律依据的，不是拍脑袋决定的。

峰学蔚来这家公司，跟一般的教育机构不太一样，它从根子上就是靠张雪峰一个人撑起来的。

张雪峰2021年到苏州创立峰学蔚来，推出的高考志愿填报服务，1.29万元的“梦想卡”、1.89万元的“圆梦卡”。

3小时内售罄2万份，单场营收破2亿元，2024年全年营收超过8亿元。

家长愿意掏这个钱，买的是张雪峰本人的判断和信誉，这就是“个人超级IP的信任变现”，所有业务的核心，都绑在一个人身上。

一旦这个人不在了，麻烦就来了，武亮在节目中说了一个数字：今年退费大概有三四百人。

他说大家都会觉得峰学蔚来肯定不行了，“以前是信任张老师，现在没有张老师了，凭什么还要接着信？”

连公司内部好多老师和家长的心态都出现了波动，这是一个很现实的问题，张雪峰的判断没法像资产一样继承。

团队想建立自己的品牌信任，需要时间，也需要拿得出手的成绩，如果第一年志愿填报出了岔子，那对公司的打击会很直接。

武亮说想让公司活下去，摆脱对张雪峰个人的依赖是绕不过去的一步，可只要动手去打破这种依赖，外界就会认定他“居心不良”。

什么都不做，公司慢慢萎缩；做什么，都会被质疑动机，这是摆在武亮面前最直接的难题。

接下来的一两年，是峰学蔚来最关键的时候

张雪峰的公司遇到的问题，在名人IP公司里不是孤例。

2026年4月，丝芭传媒创始人王子杰因突发心源性疾病去世，享年63岁。

丝芭传媒旗下的SNH48是国内最有名的女子偶像团体之一，王子杰走后，公司发布讣告说经营管理团队将继续带领全体员工稳健经营。

但一个以创始人个人判断和资源整合能力为核心驱动力的娱乐公司，接班人能不能延续原来的路子，是外界一直在讨论的问题。

2025年宗庆后去世后，娃哈哈的家族信托和股权安排也引发过大量讨论。

宗庆后通过家族信托和股权架构，把娃哈哈的控制权集中到女儿宗馥莉手中，但即便如此，继承过程中仍然出现了不小的博弈。

这些案例说明一个规律：创始人个人IP越强，公司对他的依赖就越深，接班的难度就越大。

张雪峰的峰学蔚来就是一个极端案例，公司几乎所有收入都来自张雪峰个人品牌带来的流量和信任。

峰学蔚来能不能活下来、活得好，取决于两件事。

一是2027年高考志愿填报季，团队在没有张雪峰的情况下能不能把服务交出去。

武亮自己也说了，“如果志愿填报出现问题，对峰学蔚来将是毁灭性的打击”，2027年那一届的填报结果，将直接决定家长对这家公司还有没有信心。

二是团队能不能建立起自己的品牌信任，这比做一场直播、出一个爆款视频难得多。

张雪峰用了十几年才把“张雪峰”三个字变成一块招牌，团队要从零开始建立自己的信任体系，没有捷径。

我个人有几点看法

从事件本身看，武亮接手的是一家高度依赖创始人的公司，面临的困境是结构性的。

网上传的那些“转移财产”的说法，跟公开工商数据对不上，武亮在峰学蔚来担任经理，名下关联的企业多是董事、总经理、监事职务，并不是核心股东。

从家族传承的角度看，张雪峰生前的安排比较清晰，核心公司股权装入了家族信托，受益人是女儿张姩菡。

这种安排的好处是资产隔离，企业资产和家庭资产之间有一道防火墙，但信托解决的是“钱归谁”的问题，解决不了“谁来做”的问题。

一个人把自己做成了品牌，这个品牌的价值在他走后就变成了最难继承的东西。

张雪峰的判断力、表达力、对行业的理解，这些都没法写进公司章程里，峰学蔚来接下来能走多远，考验的是团队的能力，也考验的是时间。

朋友们你们怎么看。



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