“东方硅谷”想吸引高科技产业人才，得从多方面下功夫。 待遇上必须有竞争力。像华为给顶尖人才开出高薪，还提供丰厚的股权激励。“东方硅谷”也得有类似力度，让人才觉得自己的价值能得到充分体现。 工作环境也很重要。得有现代化的办公设施、开放的创新氛围。比如深圳的一些科技园区，有舒适的办公空间，还有各种交流活动，方便人才碰撞出创新火花。 生活配套不能少。优质的教育资源、医疗条件，能解决人才的后顾之忧。像上海张江，周边学校、医院一应俱全，人才自然愿意来。只有这样，“东方硅谷”才能成为高科技人才的聚集地。