江苏养老金！ 企业女性退休的，50岁占大多数。如果是50岁退休，工龄有32年已经属于长的，大部分人只有27年-30年工龄。 这是企业退休的典型例子，女性，50岁，2026年1月退休，累计缴费30年7个月，1995年7月参加工作，说明没有断缴过（或者曾经补缴过），基础养老金指数0.4796。个人账户9.32万。 核定结果：基础养老金2017.52元，个人账户养老金477.98元，过渡性养老金42.53元，一共2538.10元。 1995年7月参加工作，赶在了1996年1月统账之前，还能享受半年的过渡性养老金42.53元。如果是1996年之后参保的企业女工，则没有这部分待遇。 提醒一下： 退休前查一查个人账户余额、工龄、缴费档次，核对清楚信息，先心里有数。 总的来说，这位江苏姐妹熬了30年连续缴费，50岁顺利退休，每月到手2538元，再加上终身医保，在三四线城市、县城过日子完全够用，也是咱们基层企业女工退休待遇的真实样子。 这笔钱虽说不是大额，但胜在终身发放、稳赚不赔，每年还能跟着政策涨，50岁就能退休享福，不用再上班，幸福指数直接提升。 身边同款50岁退休的企业姐妹，你们工龄有多少年？每月养老金大概在什么区间？欢迎说说自己的情况，互相参考、交流交流。