台北传来重磅消息！5月27日，台北市长蒋万安正式确认，他与英伟达创始人黄仁勋在北士科T17、18基地的员工大会上同框亮相。当有记者追问两人会不会谈及台湾最棘手的电力问题时，蒋万安的回答十分圆滑："我们什么都可以谈。黄仁勋先生也多次强调，台湾必须要有充足的能源供应，台北市欢迎所有企业前来投资，而台湾整体的能源政策，无疑是其中最关键的一环。"

这句话说得既周全又留有余地，却让所有听懂的人都心里一沉，因为它把那个谁都不敢轻易碰的问题，赤裸裸地摆到了台面上。

台北市北投士林科技园区的T17、T18基地，曾经是台北市政府最烫手的一块地——原本由新光人寿得标开发，几经周折、风波不断。经历复杂的解约谈判后，新光人寿最终与台北市政府签订协议解约，解约金约44.7亿元，在2025年11月底完成点交。

此后，英伟达台湾总部项目迅速推进，北市府与英伟达在2026年2月11日完成T17、18签约，双方敲定以122亿元权利金设定地上权50+20年，投资总金额超过400亿。

这是英伟达在美国本土之外落地的第一座总部，规格之高，堪称破天荒。

黄仁勋本人亲自将这个项目命名为"Constellation"——星群。5月27日，上千名英伟达台湾员工聚集在北士科T17、T18预定地，黄仁勋的父母与家人也到场，现场气氛热烈，犹如一场大型家庭聚会。

黄仁勋在员工大会上首度透露了新总部的设计理念：未来总部将采用透明玻璃外观，规划地下停车场、将地面空间完整释放，减少电梯以缩短等待时间，并引入英伟达办公室最具代表性的设施"酒吧"。总部预计可容纳约4000名员工，计划2026年底动土，2030年正式启用。

但这些光鲜的建筑细节，远不是这场员工大会最值得关注的部分。

在AI与机器人技术高速发展的当下，能源与电力成为了科技巨头最关切的议题。黄仁勋在台上特别介绍了台北市长蒋万安，并专门探讨相关的资源布局。他直言，随着未来将人类劳动力、机器人与AI代理共同整合进庞大的AI基础设施与数据中心，台湾未来将需要极大的电力支撑。

这句话说出口，现场必然心照不宣。台湾的电力问题，从来不是一个简单的技术议题，而是横跨政治、经济与地缘安全的结构性困境。台湾在推行非核家园政策之后，核电机组陆续停役，火力发电占比居高不下，再生能源虽然快速发展，但离稳定基载供电依然相去甚远。

偏偏AI数据中心是公认的"电老虎"。以英伟达单个H100 GPU为例，峰值功耗达700瓦，按61%的使用时间计算，一块芯片全年耗电约3740度，相当于一个美国家庭的平均年用电量。当英伟达准备在台北建起一座可容纳4000人、服务全球运营的总部级AI研发中心，背后所需的稳定电力，绝非小数目。

这正是蒋万安那句"什么都可以谈"的复杂之处。他当然希望英伟达扎根台北，这不仅仅是一个企业投资的问题，更是台北乃至整个台湾在全球AI版图上的战略位置。蒋万安亲赴员工大会，为黄仁勋送上亲手写的对联，以及台北市的市钥，寓意两人共同开启一个新时代。仪式感拉满，政治意味也拉满。

但市钥好送，电从哪来，这道题却没有现成答案。

英伟达总部的建照目前尚未申请，台北市政府建管处表示，无建照就无法依建筑法申报开工，需先送都市设计审议完成后才能申请建照，再依法申报正式动工。这意味着，从签约到真正破土，中间还有不少程序要走。而在那些程序背后，能源配套的谈判才刚刚开始。

黄仁勋是聪明人，他此行不只是来主持一场员工大会，更是一次有备而来的战略对话。他深知，英伟达在台湾的投注越深，对台湾能源政策的依赖就越高，而这种依赖，也就越能成为他和台北市政府谈判桌上最有分量的筹码。

蒋万安同样明白这一点。正因如此，他才用"什么都可以谈"来作答——既没有承诺解决能源问题，也没有回避它的存在，留下了最大的弹性空间。

这不是一次普通的企业活动，而是一场关于台湾未来走向的深层博弈的序幕。北士科那片地上，星群总部的蓝图已经展开；但在AI时代，决定这颗星能发出多大光亮的，不是建筑设计，不是芯片性能，而是那条能不能稳定送到的电。