26热门新秀阿门特揭秘雷霆试训内容

划重点：雷霆对于核心球员和非核心球员有两套试训流程，各自关注的重点也是不一样的

雷霆会为特定球员定制特训内容，完整的观察球员的优缺点，把球员代入雷霆体系训练看适配性，而不是盲目追求天赋。

雷霆很重视投射和快速决策能力

主持人：我听说你这周刚刚为雷霆进行了试训？

内特·阿门特：对，确实去了。

主持人：这是一次单独试训吗？

阿门特：是的，只有我一个人。

主持人：那次试训主要练了什么？

阿门特：很多内容都是围绕篮球阅读和比赛理解展开的。非常符合雷霆的体系。因为他们已经有自己的主要持球核心了。所以重点在于：如何围绕这些核心球员打球。

阿门特继续解释：比如：阅读防守补位（closeout）快速决策一两次运球后的处理接球直接投篮防守扑得太凶时突破防守收得太短时果断出手这些都是他们重点考察的内容。基本上就是：如何成为一个高效的无球终结点和辅助创造者。

阿门特原话：“A lot of it was reading closeouts, understanding the game... OKC specific.”翻译：很多训练内容都是关于阅读防守补位，以及理解比赛。而且是非常符合雷霆体系特点的训练。

“They already have their main creators.”翻译：他们已经拥有自己的主要持球创造者了。所以不会要求新秀大量持球开发进攻。

阿门特谈到雷霆在试训中重视的能力

“Quick decisions. One-two dribbles.”翻译：快速做决定。一到两次运球解决问题。

“Shooting when there's a short closeout, driving when it's a hard closeout.”翻译：防守人收得太短就直接投篮；防守人扑得太凶就立刻突破。

这段话透露出的重要信息很多选秀分析师都认为：这其实说明雷霆对阿门特兴趣不小。

原因有几个：安排了单独试训单独试训通常意味着球队已经进行了初步筛选。试训内容高度定制化不是普通的体测和投篮训练。

而是直接模拟雷霆体系中的角色。雷霆近期一直被传出有意向上交易他们拥有12号签和17号签。联盟普遍认为雷霆有能力打包资产向上交易。

为什么阿门特特别适合雷霆？6尺9左右（约206厘米）能投篮能持球能换防不需要大量球权的锋线。

而雷霆最喜欢的恰恰就是这种：高球商（IQ）、快速决策（Quick Decision）、多位置兼容（Positional Versatility）球员。

所以当阿门特说：“整个试训都在练阅读closeout和快速决策。”其实已经非常“定制化具体角色”了。

很多选秀圈人士甚至认为：如果雷霆真的从12号或17号签向上交易，阿门特可能就是他们最重要的目标之一。

相比联盟里一些会广泛邀请热门新秀试训的球队，火箭近几年确实更像是一支“不把实地试训当成决定性环节”的球队。斯通接受采访曾谈到，火箭的选秀评估主要是靠长期现场观察、录像和数据分析。

从结果看，这个倾向也比较明显：高位热门新秀里，公开报道能确认火箭实地试训的21年只有杰伦·格林；22年只有班切罗，23年阿门和惠特摩尔；24年只有谢泼德试训过火箭。休斯顿火箭休斯顿火箭