上海明确政策，气象红色预警生效期间，员工因极端天气无法按时到岗，不算迟到缺勤，单位不能扣工资，也不能拿调休、年假抵扣，更不能以此处分、辞退员工。除保障城市运转岗位外，鼓励居家办公，把人身安全放在考勤前面。