老员工意外离世，企业连续五年帮扶孤儿寡母，还为孩子永久保留岗位

2021年，浙江嘉兴信汇新材料的仪表工程师李志杰，从湖南老家返程上班的火车上突发脑溢血，不幸离世。

他在这家企业埋头苦干整整十年，车间上千个仪表节点，全都经过他检修调试，经手的工作几乎没出过纰漏。

为人踏实肯干，不管领导还是身边同事，提起他全都是好评。谁也想不到一场意外，直接摧垮了一个普通家庭。

顶梁柱骤然倒下，家里只剩下妻子，还有一名刚刚升入初中的儿子李傲冰。一下子断掉主要经济来源，孤儿寡母往后的生计、孩子的学费，每一样都是压在身上的重担，日子过得举步维艰。

现实当中不少公司，员工一旦离世，发放完抚恤金就画上句号，从此和家属再无半点瓜葛。可李志杰的同事和企业没有选择撒手不管。

公司专门设立帮扶助学基金，董事长带头自掏腰包，厂里普通员工也主动自发捐款，慢慢攒出37万的帮扶基金池。整整五年，从未间断接济母子俩，前后累计支出14万多元，补贴家用，承担孩子读书开销。

后续这份善意还向外延伸，厂里其他遭遇变故的职工家庭，同样可以享受到这份帮扶。

五年时光匆匆而过，曾经懵懂的初中少年咬牙苦读，顺利考上大学，填报的专业恰好是父亲生前深耕的工控领域，相当于接过了父亲未完成的理想。

母子二人专程来到企业送上锦旗，公司还给孩子准备了崭新电脑当作开学礼物。

面对这个年轻人，企业郑重许下承诺：未来大学毕业，只要你愿意回来，这个岗位永远为你留着。李志杰的妻子谈起这五年帮扶，眼眶通红，她说自己做梦都没有想到，公司能对他们一家做到这份地步。

网友看到后评论说：见过太多人走茶凉的公司，看完这个直接破防。员工在世好好待他，人不在了还护着家属，这才是真正有温度的企业。

也有的网友说：十年踏实干活，换来五年不离不弃的帮扶。真心换真心，这句话在这家公司体现得淋漓尽致。

还有的网友说：不是一次性捐一笔钱就完事，是实打实坚持五年，持续帮扶，这点太难得了，希望这样的企业能越做越好。

更有网友表示：孩子选了父亲的专业，企业还给他留岗位，这是善意的接力，太戳人了。

说实话，混迹职场这么久，看多了唯利益优先的经营模式。不少企业把员工只当成创造收益的工具，一旦发生意外，第一反应就是撇清责任、划清界限。而嘉兴这家企业的做法，让我们看到企业难得的人情味。

真正的情义从来不是挂在墙上的标语，也不是拍几条宣传视频做做表面功夫。是员工在岗的时候，尊重他每一份辛苦付出；当厄运来临，人已经不在，也不会遗忘他曾经的奉献，伸手托住他身后的家人。

金钱容易赚取，可贵的是人心。李志杰十年兢兢业业的付出没有被遗忘，企业和同事记着他的勤恳，没有让他的妻儿独自在苦难中硬扛。这份善意也得到了回响，少年继承父亲的方向奋力求学，让温暖继续传递下去。

企业可以比拼营收、比拼规模，但一家企业真正的底色，恰恰藏在对待困境弱者、对待离去员工家属的态度之上。


（素材来源：美丽浙江）