如何改善交际能力很多职场人都深陷办公室政治，不仅交际能力差，而且还容易吃亏上当。因此，有志于向上走的职场人，要有自己的交际手段，以免落得被坑的下场。只有自己有实力、有能力的人，才会为自己铺路。在办公室政治中，有实力、有能力的人，对于改善自身的交际能力会有一定的帮助。如何改善自己的交际能力交际能力差，对自身发展的影响是潜移默化的。而这些实力、能力需要多么大的努力方能获得，如果不改善的话，是很难改善的。改善交际能力的方式有很多，比如，多去参加商业聚会，在聚会中多展示自己的实力与才华，自然会得到同事的认可；比如，通过工作提升自己的业务能力；再比如，结识有实力并且值得交往的同事。

总之，努力充实自己，在自身的交际能力得到了改善后，就能有很大程度的交际能力提升。总结自己的交际能力提升方式我们不难发现，不同的办公室政治有不同的方式，有些是领导带，有些是同事带，而有些是通过自己与同事相处，逐渐改善自己的交际能力。不管哪一种方式提升自己的交际能力，对于改善自身的交际能力来说，都是很重要的。总结通过改善自身交际能力的方式，要分两个大的阶段。第一阶段，是与人交往，增加自身实力，在此阶段改善交际能力很容易。第二阶段，逐渐改善交际能力，也是比较难的，但是通过这样的过程，自己的交际能力会逐渐得到提升。

经常被人说花心；经常被误会。明明只是开开玩笑，却被人看成故意和颜悦色，可却又不得不说；也明明只是单纯的想和熟悉的人做熟悉的事，却总会因为没有把握住对方的心理，得罪了许多人；对自己的职场生涯有所好奇，但是却不懂得如何和自己平静的聊天，一不小心就会把自己丢在角落里；对于职场上的勾心斗角，更是想与一知半解的人讲道理，但是自己说的话有没有分量，大家都明白。职场是人与人之间的战场，但是更像一片汪洋大海。鱼很多，但是都往海里跑，很少去浅滩里挑选新鲜鱼。这也就是所谓的鱼龙混杂。