随着后地产时代的浪潮涌动，门窗行业正经历一场前所未有的洗牌与蜕变。从昔日的探路者到今日的市场领航者，各大门窗品牌在这片“内卷”的江湖中，纷纷亮出各自的剑法与绝技。

越来越多的门窗企业开始转变经营理念，弯道超车抢占客源。在佛山的门窗界，有这么一家新星企业，正在异军突起。成立于2021年，他们拥有一支平均年龄仅28岁的年轻团队。这家企业凭借其敏锐的市场洞察力和前瞻性的经营策略，借助智能销售的助力，在短短两年内创造了近亿元的营收奇迹，好口碑与客单价齐高。他们要打造门窗界“胖东来”，下一个五年增长10倍的门窗企业。接下来让我们跟随乐奇门窗的视角，一同探寻这家门窗企业高速增长新路径。

品牌导览

佛山市大乐奇门窗有限公司（以下简称：乐奇门窗）主营阳台门窗，是一家集研发生产、销售为一体的门窗企业。乐奇门窗将与时俱进的美学创意融入最新的门窗科技并与人居环境有机结合，造就出品质精益求精、设计创意新颖、应用量身定制的精质门窗，乐奇门窗拥有3万平米制造基地，13条大型生产线，200多名资深研发团队。行业首发十年免定责质保承诺，发布匠心交付安装标准，成立全国安装监督委员会，开启中国高品质门窗新纪元。

建材家居行业中的门窗领域，被众多业界人士誉为“最后一块蛋糕”，其市场潜力巨大，被期待成为“万亿蓝海”。然而，在2023年的行业竞争中，“内卷”现象严重。乐奇门窗作为行业中的一股清流，立志打破这一僵局，争做门窗界的“胖东来”，并设定了未来五年增长10倍的宏伟目标。

乐奇门窗自创立之初，便秉持着与众不同的经营理念。他们深知，要赢得消费者的信任，必须提供超越期待的产品和服务。因此，乐奇门窗在行业内率先将10年质保升级为10年免定责质保，为消费者提供无忧的售后保障。这意味着，在这十年内，无论门窗出现任何问题，乐奇门窗都将无条件地为其免费维修或更换，消费者无需承担任何责任。

图：乐奇门窗乐想系列平开窗

这一决策的背后，是乐奇门窗对产品品质的坚定信心和对消费者的尊重和信任。他们始终将品质放在首位，从原材料的选择到生产工艺的优化，再到成品的检验，都严格遵循标准化的生产流程。

产品如此过硬，但如何快速在行业内打出声量、助推更多经销商营销落地？又如何激活经销商，扩大门店订单量呢？谭总，这位年轻的领导者，凭借其前瞻性的眼光和坚定的决心，带领乐奇门窗在品质、招商和营销等方面取得了显著成就。谭总分享道：“一直以来，我们着力做好了三件事情，对品质重视、做好招商以及提升营销、生产环节的效率“。97年生的他有着异于同龄人的前瞻眼光和决心。

乐奇成立之初，业务刚刚起步，就决定引入探迹系统，并将其作为公司招商获客核心战略。“探迹平台上有海量的客户资源，只需要几秒钟，其快速找到精准经销商的能力与企业需求不谋而合。”谭总解析说道。得益于探迹的技术支持，不同于传统门窗工厂只拥有基础的招商能力，乐奇门窗招商团队具备从获客到交付的招商全流程服务能力。

在谭总看来，门窗行业想要做好招商工作，首先要找到精准的经销商。一旦客户找不精准，销售团队就会出现找不到客户、客户暂时没有需求等浪费销售工时的情况。如何快速找到全国精准经销商协助乐奇门窗达成业绩目标？

使用探迹拓客是高效的开始。乐奇门窗使用探迹攻略:

搭建全国经销商库，利用探迹拓展新的客户群体：在探迹系统通过简单维度筛选，高效找到全国中高端有代理门窗品牌的经销商，形成“足够大”的全国经销商库。

提升团队人效：在提升团队效率方面，乐奇门窗打破了传统的高频出差模式，构建电销团队，通过精准锁定经销商后邀请其到工厂考察或参加线下招商会。这一策略不仅提高了团队效率，还帮助经销商利用智能外呼系统筛选出有装修和改造需求的意向客户，如南昌某经销商就成功邀约了数百名精准业主到店了解。

招商团队能力进阶：业绩的突破离不开团队的能力。因此，谭总高度重视团队的培养，包括提升客户跟进和谈判技巧等。他不仅借力探迹客户成功团队制定精准客户画像和不断优化电销话术，还让招商团队参与探迹的线上销售培训课程，确保团队出击更加高效、精准。同时，乐奇门窗还将这套获客方法论分享给经销商，助力他们打造精英团队，共同提升业绩。

双方合作后，乐奇门窗的招商团队效率显著提升。每人每日拨打50通电话，即可添加5个意向客户至微信，并在一个月内成功合作40多家加盟商。借助探迹地图拓客功能，团队出差更加得心应手，能够顺访多家意向客户和合作客户，进一步提升了拜访效率和客户挖掘能力，为客户圈层的打造奠定了坚实基础。

在招商过程中，客户跟进是至关重要的一环。当潜在客户基数足够庞大时，团队能否用好数字化工具持续跟进和管理客户变得尤为关键。

过去，销售团队常常依赖Excel表格或笔记本记录客户信息，但这种方式往往容易出错或导致信息不对称。而探迹CRM系统则能自动生成客户拜访和跟进记录，帮助招商团队实时掌握与客户的沟通内容，形成丰富的客户档案。这种系统化的管理方式不仅增强了团队与客户之间的粘性，还提高了信息把握的准确性和成交概率。

“探迹CRM简单易上手操作，新手小白经过1天简单的培训就能顺利操作整套系统，极大程度上压缩了乐奇门窗的培训成本”，谭总表示，“一个品牌能够吸引大多数人签约加盟，离不开我们给经销商的支持，像经销商也可以参与探迹系统的培训，相当于我们给经销商的一项赋能支持”。

展望未来，谭总透露了下一步的计划：以客户需求为导向，从获客、邀约、跟进到管理，全面利用探迹系统提升团队和经销商的招商与引流能力。通过更精准地洞察市场动态，携手探迹共同开拓中高端市场，让客户邀约在全国范围内落地开花，实现业绩的翻倍增长。

在风起云涌的市场浪潮中，数字化创新成为企业持续腾飞的强大引擎。对于未来的门窗行业而言，掌握数字化领导力即意味着引领行业变革的先锋力量。

图：乐奇门窗核心团队成员

他们坚定携手探迹系统，致力于为团队和经销商提供卓越、高效、精准的服务支持，共同在门窗行业的万亿蓝海中破浪前行。同时，探迹也将依托其智能销售体系和专业服务，助力更多门窗企业实现数字化升级，发掘业务增长新动力，加速行业发展的步伐。