近年来，外语专业确实成为高校裁撤或调整最多的专业之一，这一现象背后是多重因素交织的结果。

一、就业市场供需失衡外语专业曾因全球化浪潮和改革开放需求而蓬勃发展，但近年来人才供给远超市场需求。数据显示，2025年我国超四分之三的本科高校开设英语专业，毕业生规模超10万人，而基础外语岗位薪资普遍低于本科平均水平，高端复合型人才缺口却达37%。这种“低端过剩、高端稀缺”的结构性矛盾，直接导致部分高校外语专业就业率低迷，成为裁撤的直接诱因。

二、AI冲击加速专业转型AI翻译工具的普及使基础语言技能价值被稀释。企业不再需要大量仅掌握单一语言技能的“语言技工”，而是更青睐“外语+专业领域”的复合型人才，如“外语+国际贸易”“外语+法律”等。高校为适应这一变化，纷纷停招传统外语专业，转向跨学科融合的新模式，例如北京外国语大学推出“德语+大数据管理与应用”双学位，广东外语外贸大学开设“AI云帆译”智能翻译平台，通过技术赋能重构人才培养体系。

三、政策引导与高校主动优化教育部《普通高等教育学科专业设置调整优化改革方案》明确要求，到2025年优化调整20%左右的学科专业布点。高校为集中资源发展特色学科，主动裁撤缺乏竞争力、就业前景黯淡的专业。外语专业因前期过度扩张，成为调整重点，但裁撤并非全面否定，而是推动其从“单一技能培养”向“复合能力塑造”转型。