核心要点

联合包裹（UPS）宣布，在终止与亚马逊的合作关系之际，将再削减3万个运营岗位。

此次裁员是继2025年该公司裁员4.8万人之后的又一轮动作。

裁员是公司整体转型战略的一部分，旨在推动业务重振。

加利福尼亚州洛杉矶——2025年10月28日，一名工作人员驾驶着联合包裹（UPS）的货运卡车行驶在洛杉矶街头。当日，联合包裹发布财报，业绩超出华尔街预期，同时宣布年内已裁员3.4万人。

联合包裹于本周二宣布，计划在年内再裁减3万个岗位。此举是该公司终止与亚马逊合作、推进多年期转型计划的重要一步。

在公司发布季度财报后，首席财务官布莱恩・戴克斯于本周二出席分析师电话会议时表示，随着亚马逊相关业务量缩减，联合包裹计划削减约2500万运营工时。

“在可变成本方面，我们预计将削减至多3万个运营岗位，”戴克斯称，“裁员将通过自然减员的方式推进，同时我们计划为全职司机推出第二轮自愿离职计划。”

此次拟议的裁员，是在联合包裹2025年裁员4.8万人的基础上进行的。在2025年的裁员中，3.4万个为运营岗位，1.4万个为管理岗位。而该公司此前预估的累计裁员规模仅约2万人。

目前，联合包裹正在首席执行官卡罗尔・托梅的领导下推进转型计划，目标是重振公司业务。尽管亚马逊曾是联合包裹的最大客户，但双方目前正逐步终止合作。联合包裹于本周二表示，终止与亚马逊的合作预计将为公司节省总计30亿美元成本。

联合包裹在周二发布了第四季度财报，业绩超出华尔街预期，同时表示公司转型工作取得了令人鼓舞的进展。

在当日早盘交易中，该公司股价上涨近2%。