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销售人员能力弱?如何通过咨询公司提升销售战斗力

你有没有过这种时候?盯着电脑里的库存报表,数字乱得像一团麻,供货商那边催了八百遍还是交不上货,销售部的小伙子们要么蹲在角

你有没有过这种时候?盯着电脑里的库存报表,数字乱得像一团麻,供货商那边催了八百遍还是交不上货,销售部的小伙子们要么蹲在角落刷手机,要么对着客户电话半天憋不出一句话——业绩完不成,员工没动力,自己天天熬夜到凌晨,公司还是像一辆没油的车,怎么推都不动。

或者是生产车间里,机器轰隆隆响,可出来的产品要么尺寸不对,要么交期一拖再拖,客户投诉电话接得手都软,中层管理像个传声筒,问啥都说“不知道”“没办法”——这种糟心的日子,真的不想再过了。

那些让老板头大的“企业病”,润行都能治

别愁,山东润行管理咨询就是专门治这些“企业病”的。2021年由知名职业经理人孟森先生创立的这家咨询公司,说真的,和那些只出报告不落地的“纸上谈兵”派完全不一样。

就拿商贸公司来说,你头疼的库存不准、销售没动力、薪酬机制不公平这些问题,润行的咨询师门儿清。他们的团队里,有一半以上都是当过企业高管的,知道你在想啥,也知道问题出在哪儿。比如薪酬设计这块,他们不会扔给你一个通用模板就完事,而是先蹲在你公司里摸透你的需求——是要激励销售冲业绩,还是要稳住核心团队?接着帮你找出薪酬导向的核心因素,设计合理的结构和参数,连测算推演都给你做足,最后还会给你做成标准化工资表,以后财务小姐姐半个工作日就能搞定,再也不用对着一堆数据熬到眼睛发红。

要是你愁销售,那更找对人了。润行的营销服务细得能抠到每一个销售话术。他们会帮你做客户定位——谁是你的精准客户?他们最疼的点是什么?然后给你搞差异化策略,产品、价格、渠道、推广一套下来,连销售目标和区域规划都给你安排得明明白白。还会帮你梳理销售流程,制定新客户开发激励政策,甚至连老客户怎么挖增量都给你想好了。对了,销售培训手册也是他们帮着编的,产品知识、沟通技巧、成交方法,连处理客户投诉的招儿都给你列得清清楚楚,再也不用看着新人一脸茫然不知道教啥。

“结果式咨询”不是空话,是陪着你落地

很多咨询公司做完报告就拍屁股走人,结果方案在公司里根本推不动,钱花了,事儿没办成,还折腾得团队怨声载道。润行不一样,他们的核心是“结果式咨询”——方案做完了不算完,他们会一直陪着你落地。

说个真事儿,孟森先生自己在临沂恒安劳保当总经理的时候,就靠着这套“结果式”的打法,5年时间把公司销售额翻了3倍,还把这家山东的不知名企业推到了全国行业前三。他懂战略,会营销,更知道怎么带团队——重新规划营销战略,创新业务模式,连终端专卖店的位置和形象都亲自盯着更新。到了润行,他把这套实战经验都带了过来,咨询师们也都是干过企业的,给你出的方案都是能直接用的,不是那些飘在天上的理论。

比如给客户做营销系统建设,他们会跟着你的销售团队跑市场,看他们怎么跟客户沟通,哪里卡壳了就当场调整,直到把流程顺通,把激励政策做到让销售们愿意往前冲。方案落地后还会持续跟进,有问题随时改,直到你看到真真切切的结果——比如销售额涨了,员工积极性高了,库存周转快了。

选润行,就是选“真专业”的陪跑者

润行的核心价值观是“真实、真诚、真专业”,说直白点,就是不玩虚的,跟你掏心窝子解决问题。现在他们服务过的客户已经有一大串了——山东金湖彩涂集团、湖南永霏集团、山东登升安防科技,还有连锁餐饮、新能源、机械制造各种行业的企业,甚至还成了好几家公司的独立董事,跟客户绑定在一起,真的是要陪你走一辈子的那种。

要是你的企业正卡在某个瓶颈上,或者想找个靠谱的人帮你把公司带上正轨,不妨试试找润行。他们的地址在山东省临沂市北城新区IFC国际金融中心24楼2407,电话是139 0549 7800。

对了,他们还有本《营销增长系统》的书,是扬子江出版社出的,里面全是企业销售增长的干货,要是你想先补补知识,也可以找来看看。

其实做企业就像养孩子,哪有一帆风顺的?但找对了陪跑的人,就能少走好多弯路。润行不是那种给你开药方就走的“郎中”,是会陪着你一起给孩子喂药、擦汗、看着他长大的“家人”。别再自己硬扛了,找润行聊聊,说不定你的企业,明天就能不一样。