老王上个月退休了，欢送会上连个主动加他微信的人都没有。

三十年的工作年限，最后却落到这样的情况，全是因为三件事。去年他给新到的女同事小周修了一次电脑，那姑娘随口说“王哥真了不起”，他就得意洋洋起来，开始天天给人家带早餐。三个月之后，流言传到了他老婆那里，闹到了单位，结果提前退休。那姑娘根本没那个意思，是他自己耐不住寂寞，把好感错当作主动亲近。

01、 再孤独，也别跟异性扯上“说不清楚”的关系

人到五十多，在单位最让人犯难的不是没活儿干，而是被晾在一边：年轻人建群根本不把你拉进去，开会时领导点名也不带你，那种被忽视的孤独感，比工资变少还让人难受。

但难受归难受，千万别把倾诉欲发泄在异性身上。

你以为只是找人说说话，可在外人眼里，五十岁的老男人女人主动贴近异性，本身就带着点“为老不尊”的嫌疑。你给她带份早餐，别人看来是献殷勤；你夸她裙子好看，旁人耳朵里就是调情。这个岁数，任何越界的亲密都会被放大解读，因为大家默认你“该消停了”。

更为厉害的是，有一些年轻同事特别聪慧，看透你想要找寻存在感，嘴上喊着哥姐很是亲昵，一转身就把聊天记录当作笑料发到群里。你以为找到了红颜知己、蓝颜知己，可实际上却成了整个单位的笑柄。

记住，五十岁以后的异性缘，都是埋下的雷。要管住自己的嘴，管住自己的腿，不要让自己的名声在退休之前坏掉。

02 再缺钱，也别为“人情”掏空钱包

上个月老刘给同事家孩子办喜事随了两千块，回家后发现老伴的降压药已断了三天，他完全忘了去买药。这听着像玩笑，实则是生活陷入经济困境的真实写照。

这个年龄段正处于上有老下有小的为难阶段，孩子或许还在读研究生，父母要是住院就是ICU的高额费用，自己的养老金还没有着落，却还要在人际交往上硬撑面子，这是否很傻？

单位里一年到头有不少令人高兴的事，像结婚、生孩子、搬家、生二胎、升学、老人过生日之类的。你送出去的钱，百分之八十就好像肉包子打狗一样，有去无回了。年轻人收了你的礼，转眼间就把你是谁给忘掉；你送了五百，下次他回你三百，还觉得给了长辈面子。

最惊悚的并非是赔了钱，而是形成了习惯。有一些人，为了不被他人说三道四，非要把一半工资投入到人情往来之中，使得最后孩子上学得去借钱，老人看病得往后放置，自己天天就着馒头生活。如果某一天纪委来敲门，问你“随这么重的礼，钱是从哪儿来的”，到那时候可就更难以说清楚了。

记住，随礼本质上是一场人情交易，而非纯粹的情分。交情若不到位，给一百块也是亏；关系够硬，人到场就足够。钱没了可以再赚，面子丢了可就真没了。

03 再委屈，也别跟任何人争输赢

老张和90后就项目的署名问题产生了争执，当场血压一下子就飙升到180，被送去医院急救花费了八千元，可最终署名仍然没有他的份。

五十岁还跟人较劲，等于拿自己的命去赌一口气。赢了，年轻人心里记仇，背地里说你不好相处；输了，自己窝火难受，回家茶饭不香，夜里也睡不安稳。不管怎样都吃亏。

更重要的是，到了这个岁数，你的正确在别人那儿就成了所谓的顽固。你讲经验吧，年轻人会觉着你在炫耀资历；你表述观点吧，领导会觉着你有点不合群。争辩解决不了什么，还只会让你更快被边缘化。

那些让你血压飙升的事，90%都是“赢了也没奖品”的破事。报告写谁的名字、会上谁的发言时间长、年底优秀员工给谁……这些玩意儿，争到手能怎样？能多活两年还是能多拿两万？

记着，人到五十来岁后，心态是很重要的资本；少议论，多学着装糊涂，看见不顺眼的就转身躲开。把接下来几年过得像佛系老员工，比当爱惹事的强多了。

结尾

老王如果早明白这三条，现在不至于连个送行的人都没有。

单位是个注重势头的地方，一旦到了五十岁，那势头就开始下滑。与其勉强地挣扎着，还不如稳稳当当地退到幕后。克制自己的私心欲望、看好自己的钱财、让心态保持平和，这可不是胆小怕事，而是活到这个岁数才真正明白的生存办法。

退休那天，没人记得你随过多少礼、争过多少名，但人人都会传你跟XX不清不楚的八卦。

想清白离场，就死死守住这三条红线。

别让你的50岁，变成别人的谈资。