在职场里，最好的贵人是谁？

是热心友善的同事？还是慧眼识珠的上级领导？又或者是其他什么人？

是保持善良，不肯同流合污的自己

当大多数人趋炎附势，不以“完成本职工作”为荣，却以“没有伺候好领导”为耻；

当有人告诉你可以从工作中为自己非法牟利，诚挚邀请你一起“干件大事”；

……

不肯同流合污，保持善良初心的你，就是你职场里最好的贵人。

我们不愿意“宁可做错、不可错过”。

因为我们始终相信：真诚与善良才是必杀技，更是安身立命之本。

当我们回过头去看来时的路，坦坦荡荡、问心无愧。

是积极向上，不愿安于现状的自己

“摸鱼”似乎变成了上班的工作内容之一，“划水”也成了大多数职场人上班时的常态。

总有人因为“公司就给这么多的工资”而表示“我就只要干这么多事”，就此安于现状；

也有人因为“干越多、错越多”或者“干的再多也没用”的不思进取。

但，付出与回报不成正比，并不能成为我们消极怠慢的借口。

安于现状的永远是井底之蛙，而扶摇直上的却可以是展翅鲲鹏。

逆流之下、激流勇进，用积极向上的态度，让自己进化成为更好的自己。

是敢于突破，不被环境定义的自己

“现在的大环境不好”相信每个人都听过这句话。

跟随着这句话的还有：

“离开了公司你就找不到工作了”

“就你这个岗位，外面不知道有多少人挤破脑袋想竞争”

“别的公司都在裁员，而公司还能给你维持薪资不变，你要知足”

……

当我们认同这些话语的时候，就已经被环境给定义了——不好的环境之下，所有人都“不值得被企业尊重”。

但是，大环境真的不好了吗？被不好环境定义而限制的你，看过外面是什么样的吗？

我看到的是：很多企业的优质、高新岗位招不到人；压榨员工价值的企业一直用同样的说辞给员工反复洗脑。

从外打破的是食物，从内突破的是生命。

愿你仍是那个敢于突破的自己。

职场里，最好的贵人不是别人。

是你自己。

你觉得呢？