well 51 2024-06-05 16:56 看看得了，别当真 用户38xxx57 回复 08-15 19:35 估计小编自己都没用过 用户21xxx92 回复 用户38xxx57 08-18 16:27 我用过未签合同双倍赔偿，工作11个月，未签劳动合同，自己不知道怎么弄。8000元（工资低的5000）律师费，律师指导以未签合同，工资不能准时发放，无节假日等理由提供被迫离职涵。签字后有邮政（必须邮政）至公司。邮件倒达日既合同解除日。后经仲裁办调解，公司同意支付7个月工资和解。（律师很坑的，不同意调解如果公司不服仲裁，诉讼至法院，一审二审需要单独付款，一次一万多，费时费力还拿不到多多少…所以10个月公司和解只赔7个月）
蔚蓝 23 2024-07-29 16:20 我休产假期间，每个月被扣1000元，上班后求助工会法律咨询，接电话的男人回答让我无语：扣几千元就算了呗，就当打麻将输了，现在工作不好找。 蚕。 回复 08-04 17:08 人家说的实话，你一定要主张自己的权益也没问题，但你也要考虑过失业的后果你承受的起吗 当年情 回复 08-13 07:53 大妹子，除非你已经做好离职打算了，不然这种事儿真就跟他说的一样，就算最后你要到这个钱了，还能继续在这干吗？？？
风言疯语 17 2024-06-04 08:45 工作与劳动法选一个吧！ 我来自挨踢 回复 07-11 17:24 没有能力才这怕那怕。 用户52xxx41 回复 07-08 10:23 都要离职了，你说选啥
爱国无罪 8 2024-08-15 11:51 只要有过劳动仲裁经历的员工以后找工作都会十分困难 用户74xxx88 回复 08-18 00:24 搞笑了，就几千块工资的人谁会在乎你。你还真以为本地同类公司有个人事群啊[捂脸哭]如果前公司在离职证明敢写”因仲裁赔偿”的话，你还可以再拿一份赔偿[？？？]
用户11xxx90 1 2024-08-14 12:54 全是屁话走仲裁，耗得时间成本没算 用户74xxx88 回复 08-18 00:26 人家说的很清楚了啊，自己准备好证据，一次立案，一次仲裁搞定。如果公司还想搞你，他也要考虑成本。你还真以为公司为了你那点钢镚再陪你打一场官司啊[抠鼻]
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