劳动法对加班是怎么规定的
每月可加班不超过36小时,也就是4天。
这就是有一些单位理直气壮的不双休的法律依据[允悲][允悲]。
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每月可加班不超过36小时,也就是4天。
这就是有一些单位理直气壮的不双休的法律依据[允悲][允悲]。
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