普通人的提拔不过是为你的痛苦和压力买单~
觅荷聊职场
2025-03-21 16:19:30
🍃只要过一段时间
我就能收到有粉丝宝宝发来因为没有提拔成
而抑郁痛苦的来信✉️
其实,亲爱的们
眼下你们万分痛苦的事
过了N年后其实没准还是一件好事
我劝你们想开点
.
🍃因为普通人在机关的提拔从来都逃不开以下三种:
1️⃣逆来顺受型
给你各种合理的不合理的工作你都得接
无理要求你必须得满足
是不是你的活只要给你了你都得干
2️⃣抛妻弃子型
很多普通员工提起来是靠牺牲大量自己的私人时间
把私人时间全部用在单位公事和领导私事上的
老婆孩子的事一点都顾不上
有朋友自嘲说孩子上几年级都不知道
3⃣️不眠不休型
昨天晚上和几个还在上升期的年轻同事吃饭
吃到一半
其中一个接到一把手电话
立马挥手跟我们拜拜👋🏻,扭头就回办公室加班了
走时候自嘲说
幸好没喝9🍺
不然到单位就得挨一顿批
晚上12点给我们说领导还不满意方案
还得改,实在不行就在单位熬通宵了
.
🍃体制内提拔,从来不是“躺赢”的捷径
而是“负重前行”的修行
普通人的升职
从来都是在为你的痛苦、压力甚至屈辱买单
人家付出了太多
才能得到想要的
你只看到 他提了
但没看到他背后的各种付出
其实
机关里最大的“升职”
是升职后依然能活得像个人~
0
阅读:1
mirek
有没有可能大部分人逆来顺受,加班加点,累得半死,依然还是最底层。没人为他们买单。这么一看,同样都得付出,凭啥不要提拔?不提拔的人可能反而被压榨得更狠。
灯盏
非常认同
什么时候能
许愿升职后过的更好