单位有三个同事参加了今年的省考公务员。 第一个，男生，211大学毕业，在本单位

单位有三个同事参加了今年的省考公务员。 第一个，男生，211大学毕业，在本单位上班6年，未婚，因向往省直单位那种没有背景、关系，退休基本能享受处级待遇的生活，所以近几年都在考省直单位。今年省考虽然考了226分，但在报考职位排名是第10名，招1人，所以他毫无悬念省考失败，但他没有灰心，而是打趣说，省级单位不要我，看来只能去中央部委，于是立即进入国考备战中。 第二个，女生，研究生毕业，在单位工作不到一年的见习生，省考公务员成绩218分，报考县级部门，招1人，成绩在报考职位排第6名，同样未得到面试机会，但该同事向往的是老师生活，所以失败了，她并不是太在意，反而很关注学校招考。 第三个，男生，一般本科毕业，学的是烟草专业，此次省考成绩208分，报考乡镇，排所报考职位第48名，这个排名就是属于“热身”的，自然也就面试无望。但有一点，该同事胆小、内向，说话唯唯诺诺、小心翼翼的。说实话，作为同事，我们还怕他进入面试，因为平时胆怯的行为和小声小气的说话，怕他面试一个字说不出来。 我的这三个同事，如果第一个把要求降低一点，报考市、县单位，那他早就走马上任了，用不着如此年年费心。 第二个同事，大家都建议她走人才引进，争取早点进入教师行业教书育人，用不着考公，毕竟她学历高，符合人才引进条件。 第三个同事，如果改不了战战兢兢的心理状态和自卑的特点，就算进入面试也是会被他人PK下来的。 不管怎么说，我的三个同事省考结果，再一次证明，要想进入体制内工作，高分成绩绝对是踏入体制的关键，大家说是不是？