观察发现：
单位里和直属领导相处不能表现地太优秀；
因为如果你优秀到一定程度；
工作层面不需要领导指点干的也是风生水起；
无论人缘还是各方面都非常不错；
也就是说既否定了领导管理上的权威；
同时也打下了令领导不安地声望基础；
这会使得他没有任何指点和把控的空间；
也就是说他引以为豪的手段会在你这里失效；
所以聪明机智的下属都会留个口子给领导；
并不是为了耍小聪明；
而是让自己工作干的更顺畅。