三甲医院刚出生的孩子，会出现错抱吗？一位在三甲医院产科工作了32年的护士说：绝无可能！
有这种想法的人，是因为他太不了解三甲医院的规章制度和工作流程。
三甲医院的工作制服管理与流程，那是科学严谨到极致的，每个流程都是经过无数次推演饿，三查七对，四查十对，都是常规操作。
出了问题，很容易就能找到问题的责任人，找到问题出在哪个环节，任何想逃避惩罚，妄想把责任一股脑推给管理混乱的行为，都是耍流氓。
就比如病历与处方的“双重枷锁”，所有电子病历需在患者出院后48小时内完成终末审核，甲级病历率需≥90%，乙级病历会被通报批评，丙级病历视为医疗事故隐患。 在这样的严格管理中，管理混乱不可能吧！
再比如，任何处方都需经过“四查十对”（查处方、查药品、查配伍禁忌、查用药合理性），麻醉药品处方需双医师签名+药师双重核对，层层把关，关关设卡。
所有这一切，都是对管理混乱零容忍！
病患身份识别与手术安全，所有操作（用药、输血、手术等）前必须通过“腕带+姓名+床号”三重核对，急诊昏迷患者需佩戴临时标识并拍照存档，防止“张冠李戴”。
三甲医院产科对于刚出生的婴儿，更是严格执行“腕带+产妇姓名+产妇床号”层层核对，确保产妇与新生婴儿准确无误。 值班与交接班的“无缝衔接”，实行24小时值班制，白班、夜班、二线班（备班）人员明确，交接班需记录在《交接班本》中。
在三甲医院产科，出生婴儿和对应的产妇发生错抱，根本不可能出现这样的工作失误。除非一种可能，那就是人为故意。
