领导眼里能力差的几个表现:
1，办事拖延，执行力差
2，沟通表达不清楚
3，过度依赖领导指示，缺乏主动性
4，工作中缺乏反思，重复犯低级错误
5，遇事只会抱怨，不会解决问题
6，缺乏学习能力，停滞不前
7，处理问题时不冷静，容易情绪化
8，没有创新思维，重复做低效工作