公司组织员工去南方旅游，一共5天。临行前，老板忽然说他家的别墅正在装修，需要人盯着，宠物狗也需要每天喂一次，问有没有人愿意留下来帮他这个忙。 大家面面相觑，整整半分钟没人搭腔。正当老板面露尴尬之时，业务员小肖突然表示他可以放弃旅游留下来帮忙。 老板说，那我提前说清楚，你帮这个忙可没有报酬啊！小肖连声说没关系，他是心甘情愿帮忙的，老板一听面露满意之色。 5天后，大家旅游回来，老板特意开了个会，表扬了小肖的无私奉献精神，当场宣布奖励小肖10000元钱，并且每月加薪800。 老板特意强调说，从这件事他看出了小肖的忠诚，作为老板，他对忠诚的员工绝对不会吝啬，希望大家多向小肖学习。 散会后，一些员工对老板的做法表示了不满。说员工忠诚的表现应该是努力工作，对公司的发展尽心尽力，和对老板私事的帮忙是两回事儿，老板没搞清楚概念，这件事不应该拿到公司里来奖励。 大家对此事怎么看，觉得老板这样做合适吗？
