羡慕二字已经说累了！张雪峰，一个公司的老板，居然把员工的福利做到这种程度，直接让全网打工人都瞠目结舌！ 19天的暑假，6万多的年终奖，每周四休三，每月还有三天小长假……更神奇的是，员工们不仅工作得开心，业绩还翻倍！即使高考期间，老板还提前发了年终奖，真是“撒钱”撒得毫不手软！网友一语道破：“福利到位，谁不想好好工作？不是员工不努力，是老板没给足福利！” 根据极目新闻7月16日的视频，这天张雪峰老师在发文表示，自己的公司将放19天暑假，从7月16日到8月3日。 这个看似只属于学生和老师的假期，竟然被真真切切的运用在当代“打工人”的身上，这让人忍不住想要重新审视自己的工作环境和老板。 更令人羡慕的是，他给员工提供的福利似乎已经超出了人们的想象。 在原本正常的工作制度下，他给员工放了19天的暑假，还外加每个人6万多的年终奖，这个福利待遇，无疑让很多人看了后彻底“跪了”。 毕竟现在普通的打工人为了维持生计，往往加班到深夜、假期也难得休息，而张雪峰的员工却能够享受到如此“奢华”的待遇。 不仅如此，张雪峰的公司实行的是一周四天工作、三天休息的制度，而且每个月还有三天小长假——这简直是许多打工人梦寐以求的工作安排。 而在生活方面，他的公司也给出了非常厚的福利，如果是老婆生孩子可以获得6666元红包，女员工去生孩子则能得到1万元红包，还能够正常休假。 更细心地是，员工读硕士可以报销学费，有困难的时候，员工也可以向公司申请借款，可以说，张雪峰通过一系列周到的福利制度，保障了员工在工作之外的生活质量。 这样舒服的公司福利，非但没有出现“摆烂”现象，反而在高考期间，业绩更是翻倍增长！ 员工们因为良好的工作氛围和福利待遇，工作更有动力，业绩自然也就水涨船高，张雪峰乐得合不拢嘴，直接提前给员工发放年终奖。 事情一出，网友纷纷表示，福利好不仅仅是员工动力的源泉，还是整个公司的核心竞争力！张雪峰这家公司不仅仅是赚业绩，更是在为员工和企业的未来投资。 也有网友调侃表示，张雪峰老师还招人吗，我马上辞职！ 对于这件事，大家有什么想说的呢？欢迎在评论区说说分享一下！
