40岁的嫂子终于找到了一份还不错的收银员工作。 嫂子40岁，她大学学的财会专业，

40岁的嫂子终于找到了一份还不错的收银员工作。 嫂子40岁，她大学学的财会专业，结婚生子后在家当了10年全职太太。今年她说孩子们都大了，她想出去找工作。但投递简历面试，全都杳无音讯。 企业不是嫌她年龄大，就是觉得她都40岁了，出来工作肯定效率低，要求工资给的高，但做事不如年轻人效率高、没有年轻人思维活跃。相比之下，年轻人成本更低。嫂子一度情绪低迷，觉得很多企业对女性有年龄歧视，一直闷闷不乐。 昨天下午，嫂子突然接到前几天面试的一家连锁快餐店电话。老板说你来店里当收银员吧！中午11点上班，下午6点下班，一天工作7个小时。店里管两餐，如果不在店吃饭，每天餐补60，月底结算跟工资一起发。 月薪5000（餐补另算），三个月试用期，转正后缴纳五险一金，法定假和周末都可以调休。有急事可以临时请假，走正常考勤。 嫂子说她很满意，先不说工资高低，起码老板没有年龄歧视，能一视同仁，让她有个自己的事情做，也能发挥自己的特长。 希望很多企业对女性就业者友好一些，大家都会经历中年上有老下有小的阶段。中年人也是社会的中流砥柱，他们有丰富的工作经验和为人处世能力，也能给企业带来更稳定的收益。