把公司的同事得罪完了
女员工为周六调休把公司告了
结果老板直接取消
所有福利假，这下全公司人都恨上她了——这事看着像两边都有理，其实藏着最蠢的职场内耗！

员工维权没毛病，调休打乱计划换谁都闹心；公司有业务需求也能理解，平时十几天年假加西方节日假，福利本来不算差。

可坏就坏在：员工一点没沟通直接举报，老板被惹毛就拿所有人撒气，最后好好的工作氛围全给搅黄了。

说到底员工别把维权当“宣战”，老板也别用“惩罚全体”当手段，各退一步好好聊也许会有更好的办法？要是你碰上这种事，会先找领导沟通，还是直接走维权流程呢？