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在单位里, 如果别人在会上给你提意见, 或者当你面在领导跟前针对你, 千万不要不

在单位里, 如果别人在会上给你提意见, 或者当你面在领导跟前针对你, 千万不要不假思索直接反驳, 要沉的住气, 瞅准机会再出手。 人家针对你,往往是有备而来, 你不了解情况直接怼回去, 结果往往不利于自己, 领导会觉得你业务欠缺, 或者会认为你不够稳重, 对自己的形象大打折扣。 遇到这种情况, 没人问你就会有再说, 有人让你解释, 知道情况就说过程, 不知情,就说会后了解后给予答复, 迂回战术有时很管用。 当你事后找到有利于自己的理由, 就绝不手软的给予回击, 先告诉领导事情的原委, 让领导解决此事, 不要给挑事者下次再犯的机会。 当别人说的是真实的, 说明自己的工作做的不到位, 要加以改进,以后不再出现同样的错误。