最近公司业绩不大好，前段时间绩效都降了一部分，至少人员还没有什么变化。 不过上周负责会务礼仪的两位漂亮小姐姐没有见到来上班了。据说她俩的薪资还比较高，扣除五险一金拿到手有个8000多，相比于其他单位会务工作人员来讲应该是天花板了。 公司同事吃饭的时候忽然聊到了她俩，说以前开会还有她们安排一下，现在都是办公室部长亲自去布置会场，觉得很诧异，难道今年集团日子不好过，要过紧日子与苦日子？ 一谈到钱包缩水的事情，大家身体不由地打了激灵。有人对两位小姐姐的离职提出了疑问，如果是自己离职是不是要跟公司谈条件，现在工作那么难找，除非是个傻子才离职。 这时有人传来小道消息，说是两位小姐姐利用中午休息的时间，开直播赚零花钱的时候，被公司很多人刷到了，影响了公司形象被开了。 这时又有人开始辩解，开除怎么可能，两个姑娘开直播又没有做违法乱纪的事情，怎么可能被开呢？现在好多人都搞直播，除非她们俩越界了。 真是众说纷纭，为两个小姐姐的离开表示不解。 公司效益不好了，要裁人明说，搞个什么开直播影响公司形象的理由去裁人谁信啊？您信吗？ 员工工资绩效 公司绩效克扣 业绩下降 绩效工作 业绩工资 业绩考核 年底绩效 人员业绩管理 （图片AI生成）绩效评定标准 人事绩效考核 年终绩效考核 销售部绩效 月业绩 年度绩效面谈 餐饮绩效