我告诉你,不管在哪上班,要学会区分情绪和工作。领导有情绪是他的事,大概率是工作压力大,咱别往自己身上揽。 别因为领导几句批评、挑刺,或是一个严肃的眼神,就怀疑自己的能力,然后陷入内耗。那可是在白白消耗自己的能量、精力,太不值当了。 领导要是没控制好情绪,咱保持格局不计较。见面该礼貌打招呼就打招呼,甭管他啥态度,转身该干啥干啥,心里还能哼句小曲儿“日子总要往前过”。 能如此淡定,只因上班本就是价值交换。用宝贵时间和能力换工资,没谁发“情绪补贴”,咱可没义务透支身心健康。 保持“工作归工作,情绪不挂钩”的心态,不是冷漠,而是成熟的职场态度。认真完成份内事、拿该得的工资,既尊重工作也尊重自己,这才是职场里最该有的清醒。
猜你喜欢
单位里,领导嘴上不说,却很讨厌员工的4种行为!第一种,经常请假。偶尔家里有
2025-10-09
气象传播者
领导最反感的三句话,你说过几句?现在改还来得及!1、第一句:“领导您辛苦了!”
2025-10-10
一级建造师超哥
原来好工作都是野路子来的职场生存法则
2025-10-10
职场生活林女士
同事今天迟到了,领导一句迟到200,全勤300,全扣!同事听完默默地走到工位
2025-09-25
爆爆女生
很现实的一句话:“在单位里上班,如果你不跟领导来往,没有人提携你,哪怕你工作的
2025-10-07
黄卷毛论热点
在单位上班,如果你感到不顺,请放弃做这四件事:1,和领导较劲2,对同事挑剔
2025-10-06
彩虹糖豆奇遇