干了12年的老员工就这样被开除了，
这明显是不合适的，
感觉胖东来的内部制度凌驾于劳动法之上了，
如果这位员工不在当地法院起诉，
估计胜诉的可能性很大，
我觉得胖东来的这种行为是违反劳动法的，是不应该被支持提倡的。
问题是两级人民法院，还驳回了原告的赔偿诉求，就觉得有点不可思议了。